SAP एचसीएम पाठ्यक्रम: SAP एचआर मॉड्यूल ट्यूटोरियल

SAP एचसीएम प्रशिक्षण सारांश

SAP मानव पूंजी प्रबंधन (HCM) को मानव पूंजी प्रबंधन भी कहा जाता है SAP-एचआर. SAP एचसीएम में कार्मिक प्रशासन (पीए), संगठनात्मक प्रबंधन (ओएम), समय, पेरोल जैसे महत्वपूर्ण उप-मॉड्यूल शामिल हैं, जिन पर विस्तार से चर्चा की जाएगी।

मुझे क्या पता होना चाहिए?

से पहचान SAP GUI एक प्लस है। यदि आप एक पूर्ण शुरुआती हैं SAP ए लो जी बुनियादी SAP पाठ्यक्रम पहले.

SAP मानव संसाधन पाठ्यक्रम

कार्मिक प्रशासन (पीए)

पीए एक महत्वपूर्ण उप-मॉड्यूल है SAP एचसीएम जो कर्मचारियों का मुख्य डेटा संग्रहीत करता है। पीए एचआर प्रक्रियाओं जैसे कि नियुक्ति, बर्खास्तगी, पदनाम में परिवर्तन, यात्रा आदि में भी मदद करता है। इन्फोटाइप बुनियादी कर्मचारी सूचना इकाई है SAP एच.आर. आइये इसका विस्तार से अध्ययन करें।

महत्वपूर्ण इन्फोटाइप टी कोड जिन्हें आपको अवश्य जानना चाहिए

कार्मिक कार्रवाई

कार्मिक कार्रवाई में सभी आवश्यक जानकारी प्रकार शामिल होते हैं, जो तार्किक क्रम में प्रदर्शित होते हैं, जिसके लिए किसी विशेष मानव संसाधन घटना जैसे कि नियुक्ति, समाप्ति आदि के लिए डेटा दर्ज किया जाना चाहिए।

संगठनात्मक प्रबंधन

संगठन प्रबंधन किसका उप मॉड्यूल है? SAP एचसीएम जो उद्यम, कार्मिक और संगठनात्मक स्तर पर संगठन की संरचना करता है। सरल शब्दों में, यह विभिन्न व्यावसायिक इकाइयों, नौकरी की स्थिति, रिपोर्टिंग संरचनाओं, वर्तमान और भविष्य की भर्ती योजनाओं को परिभाषित करने में मदद करता है SAP ईआरपी.14

स्थितियां

पद किसी कंपनी में परिभाषित नौकरी की भूमिकाएं हैं

पहर

समय प्रबंधन (टीएम) मॉड्यूल कर्मचारी की उपस्थिति, अनुपस्थिति, समय मूल्यांकन योजना आदि के बारे में जानकारी संग्रहीत करता है।

पेरोल

SAP पेरोल मॉड्यूल किसी संगठन के स्थायी और अस्थायी कर्मचारियों के वेतन और मजदूरी की गणना करने में मदद करता है।

पेरोल संबंधी जानकारी अवश्य जानें

पेरोल के बाद की गतिविधियाँ

ये गतिविधियाँ वेतन की गणना होने के बाद कर्मचारियों को भुगतान करने में मदद करती हैं

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