SAP PPOCE: كيفية إنشاء وحدة تنظيمية

⚡ ملخص ذكي

SAP تُعدّ PPOCE عملية تنظيم وتوظيف الموظفين المستخدمة لإنشاء وحدة تنظيمية. تتيح هذه الواجهة سهلة الاستخدام، مع مدير الكائنات ومنطقة العمل، لمستخدمي الموارد البشرية بناء الخطة التنظيمية وصيانتها دون الحاجة إلى معرفة تقنية متعمقة. SAP.

  • 🧭 التنظيم والتوظيف: أسهل عملية إدارة للمستخدمين النهائيين SAP إدارة الموارد البشرية.
  • ⌨️ تقديم Codes: PPOEC للإنشاء، PPOME للتغيير، PPOSE للعرض.
  • 🗂️ مجالان رئيسيان: مدير الكائنات (بحث + تحديد) ومنطقة العمل (نظرة عامة + تفاصيل).
  • 🌱 وضع الإنشاء: استخدم وضع الإنشاء فقط لوحدة تنظيمية جذرية جديدة.
  • 🌳 ضمن هيكل: استخدم وضع التغيير لإضافة وحدات تنظيمية تحت وحدة تنظيمية موجودة وتحديد العلاقة بينهما.

SAP إنشاء وحدة تنظيمية في PPOCE

مقدمة في التنظيم ومعاملات التوظيف

تعتبر معاملة التنظيم والتوظيف هي أسهل طريقة للإدارة SAP HR – OM (إدارة التنظيم) للمستخدم النهائي الذي ليس لديه معرفة فنية متعمقة SAP.

هذه معاملة سهلة الاستخدام يمكن الوصول إليها عبر الموارد البشرية > الإدارة التنظيمية > الخطة التنظيمية > التنظيم والتوظيف > إنشاء، تغيير، عرض.

SAP تقديم Codes

  • إنشاء – PPOCE
  • التغيير – PPOME
  • عرض – وضعية

بالنسبة لجميع المعاملات الثلاث، تنقسم الشاشة الرئيسية إلى منطقتين: مدير الكائنات ومنطقة العمل.

مقدمة في التنظيم ومعاملات التوظيف

وينقسم كل مجال من المجالين الرئيسيين إلى أجزاء:

  1. مدير الكائن – يتألف من منطقة البحث ومنطقة الاختيار. يتوفر Object Manager في العديد من واجهات مستخدم الموارد البشرية.
  2. منطقة العمل – تشتمل على منطقة النظرة العامة ومنطقة التفاصيل.

تتيح لك المناطق الأربع في واجهة التنظيم والتوظيف التنقل بين المعلومات والبقاء على نفس الشاشة. فيما يلي رسم بياني للشاشة:

مقدمة في التنظيم ومعاملات التوظيف

مقدمة في التنظيم ومعاملات التوظيف

  • منطقة البحث - يمنحك مجموعة واسعة من خيارات البحث لتحديد موقع جهازك SAP كائنات أوم
  • منطقة التحديد – تظهر نتائج بحثك في منطقة التحديد.
  • منطقة نظرة عامة – تظهر نتيجة البحث المحددة في منطقة التحديد في منطقة العرض العام. توفر لك منطقة العرض العام عرضًا قائمًا على الرموز لتسلسل هرمية كائن OM الخاص بك.
  • منطقة التفاصيل - يمكن تحرير السمات المتعلقة بكائن OM المحدد في منطقة التفاصيل.

كيفية إنشاء وحدة تنظيمية

الخطوة 1) في خانة رمز الخصم، أدخل TABBYDAY. SAP موجه الأوامر، أدخل المعاملة بوم

إنشاء وحدة تنظيمية

الخطوة 2) في القادم SAP الشاشة، أدخل تاريخ بدء الوحدة التنظيمية وانقر فوق علامة الاختيار

إنشاء وحدة تنظيمية

الخطوة 3) استخدم الوحدة التنظيمية الجديدة سيتم عرضها في كل من منطقتي الشاشة "نظرة عامة" و"تفاصيل"

إنشاء وحدة تنظيمية

الخطوة 4) في قسم التفاصيل، أدخل التفاصيل وفقًا لمخطط الأعمال.

إنشاء وحدة تنظيمية

الخطوة 5) انقر فوق الزر حفظ. ستتغير منطقة النظرة العامة أيضًا على النحو التالي

إنشاء وحدة تنظيمية

ملاحظة مهمة: لا يمكن استخدام وضع الإنشاء إلا لوحدة تنظيمية جذرية جديدة. لإنشاء وحدات تنظيمية إضافية داخل البنية، يتم استخدام وضع التغيير.

كيفية إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 1) في خانة رمز الخصم، أدخل TABBYDAY. SAP موجه الأوامر، أدخل المعاملة بوم

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 2) في القادم SAP الشاشة ، انقر فوق إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي .

الخطوة 3) في القادم SAP الشاشة، أدخل تاريخ بدء الوحدة التنظيمية الجديدة.

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 4) بعد ذلك، قم بالبحث عن الوحدة التنظيمية التي سيتم إضافة وحدة تنظيمية جديدة إليها. أدخل اسم الوحدة التنظيمية، ثم انقر فوق بحث.

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 5) في نافذة النتائج، انقر نقرًا مزدوجًا فوق النتيجة المطلوبة.

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 6) سيتم عرض الوحدة التنظيمية المحددة في قسم النظرة العامة. حدد الوحدة التنظيمية المستهدفة وانقر فوق إنشاء.

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 7) التالي SAP تتيح لك النافذة المنبثقة اختيار العلاقة بين الوحدة التنظيمية الحالية والوحدة التنظيمية التي تقوم بإنشائها. في هذه الحالة، انقر فوق "هل هو المشرف على الخط"

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 8) في قسم التفاصيل، أدخل معلومات الوحدة التنظيمية الجديدة التي تقوم بإنشائها، ثم انقر فوق زر الحفظ.

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الخطوة 9) في قسم النظرة العامة، ستلاحظ أنه تمت الآن إضافة الوحدة التنظيمية الثانوية ("العرض التوضيحي") أسفل الوحدة التنظيمية ذات المستوى الأعلى

إنشاء وحدة تنظيمية ضمن الهيكل الحالي

الأسئلة الشائعة

تفتح جميعها عملية إدارة الهيكل التنظيمي والموظفين: تُستخدم PPOE لإنشاء الهيكل التنظيمي، وPPOME لتغييره، وPPOE لعرضه. وتشترك جميعها في نفس مدير الكائنات وتخطيط مساحة العمل.

تتضمن الواجهة منطقة البحث ومنطقة التحديد (ضمن مدير الكائنات)، بالإضافة إلى منطقة العرض العام ومنطقة التفاصيل (ضمن منطقة العمل). وتتيح لك هذه العناصر مجتمعةً البحث عن كائنات مدير الكائنات وتحديدها وعرضها وتعديلها على شاشة واحدة.

يُستخدم وضع الإنشاء (PPOCE) فقط لإنشاء وحدة تنظيمية جذرية جديدة. لإضافة وحدات تنظيمية ضمن هيكل قائم، استخدم وضع التغيير (PPOME) وحدد العلاقة بالوحدة ذات المستوى الأعلى.

يمكن للذكاء الاصطناعي أن يقترح مكان الوحدات التنظيمية الجديدة في التسلسل الهرمي، ويوصي بنوع العلاقة الصحيح، ويملأ التفاصيل مسبقًا، ويكتشف الوحدات المكررة أو اليتيمة، مما يجعل عملية تنظيم وتوظيف الموظفين أسرع في الاستخدام.

نعم. يمكن للذكاء الاصطناعي قراءة مخطط تنظيمي أو جدول بيانات، وربطه بالوحدات التنظيمية وعلاقات التقارير، وإنتاج الخطوات أو البيانات اللازمة لبناء الهيكل في SAPثم يقوم المستشارون بمراجعتها وتحميلها.

تلخيص هذه التدوينة بـ: