Как да изпълните оценка на времето: SAP PT60

⚡ Умно обобщение

Оценка на времето за изпълнение в SAP С транзакция PT60 се обработват записаните присъствия и отсъствия на всеки служител във видове заплати по време за целите на изплащането на заплати. Този ресурс обяснява какво прави оценката на времето, нейните предпоставки, схеми, процеса PT60 и как да се отстранят често срещани грешки.

  • Основание: Оценката на времето преобразува записаните посещения и отсъствия във видове заплати по време и актуализира квотите.
  • 🔑 Транзакция PT60: PT60 стартира програмата RPTIME00, която оценява всеки избран служител.
  • Необходими условия: Първо трябва да има валиден работен график, статус на управление на времето и схема за оценка.
  • 🔀 Схеми: TM00 обработва запис на положително време; TM04 обработва запис на отрицателно време.
  • 📄 Резултати: Дневникът за обработка показва успехи и грешки; вижте резултатите по-късно с транзакция PT66.

бягане SAP Оценка на HR времето с PT60

Оценка на времето

Time Evaluation обработва присъствието на служителите на работа и отсъствията от работа, за да се увери, че им се заплаща съответно.

  • Той оценява действителното работно време и отсъствията на служителя.
  • Той изчислява свързаните с времето плащания.
  • Той актуализира квотите за отсъствия.
  • Той генерира видове повременни заплати, които се прехвърлят към ведомост Програма.

Преди да изпълните Програмата за заплати, всички служители трябва да бъдат обработени успешно от Програмата за оценка на времето. Но оценката на времето трябва да се изпълнява за съответните служители. Някои групи служители може да нямат изисквания за оценка на времето.

Оценка на времето за изпълнение

Предварителни изисквания за оценка на времето за изпълнение

Преди да изпълните Оценка на времето с PT60, трябва да са налице няколко условия за конфигурация и основни данни. Липсата на някое от тях е най-честата причина за неуспешно изпълнение или пропускане на служители:

  • Статус на управлението на времето: Инфотип 0007 (Планирано работно време) трябва да зададе статус на управление на времето, който изисква оценка, като например статус 1 (положителен) или 9 (времева оценка на планираните времена).
  • Работен график: Всеки служител се нуждае от валидно правило за работен график, така че системата да знае планираните му часове.
  • Данни за времето: Присъствията, отсъствията и всички извънредни часове вече трябва да са записани чрез инфотипове 2001, 2002, 2005 и свързаните с тях типове.
  • Схема за оценка: Схема като TM00 или TM04 трябва да бъде присвоена и активна.
  • Номера на персонала: Служителите, които ще бъдат обработвани, трябва да могат да бъдат избираеми и да не са заключени от друг потребител.

След като тези предпоставки са изпълнени, Оценката на времето може да обработва всеки служител чисто и да генерира надеждни видове заплати по време за ведомост.

Разбиране на схемите за оценка на времето

Схемата за оценка на времето е програмната логика, която PT60 следва, когато обработва данните за времето на служителя. SAP предоставя стандартни схеми, които повечето компании копират и адаптират към локалните правила. Схемата се изпълнява от програмата RPTIME00 и е съставена от функции и правила за изчисляване на персонала, които се изпълняват последователно.

Двете най-широко използвани стандартни схеми са TM00 и TM04. TM00 е предназначена за запис на положително време, където се отчита всяко присъствие и отсъствие, често от часовник или терминал. TM04 е предназначена за запис на отрицателно време, където се въвеждат само отклонения от планирания работен график – като отпуск или извънреден труд – и автоматично се приема, че е заето нормално работно време.

Изборът на правилната схема е важен, защото определя как системата формира видовете заплати по време, актуализира квотите за отсъствия и реагира на грешки. Когато въвеждате схемата в PT60, уверете се, че тя съответства на статуса на управление на времето, зададен за избраните служители.

Процес за изпълнение SAP Оценка на времето

Стъпка 1) За оценка на времето за изпълнение, въведете PT60 в SAP Транзакция Code Box

Оценка на времето за изпълнение

Стъпка 2) В следващите SAP ПАРАВАНИ

  1. Въведете персонален номер
  2. Въведете схема за оценка
  3. Въведете оценката до дата (датата, до която данните за времето ще бъдат оценени)

Стъпка 3) Въведете друго поле за избор, ако е необходимо. Щракнете върху Изпълнение

Оценка на времето за изпълнение

Стъпка 4) Трябва да се оцени времето и да се покаже дневник.

Оценка на времето за изпълнение

Можете да видите генерираните времеви резултати, като използвате транзакция PT66

Състояния на оценката на времето и често срещани грешки

След изпълнение на PT60, всеки служител получава статус на обработка, който ви показва дали оценката е завършила успешно. RevПрегледът на тези статуси е от съществено значение, преди да започнете изплащането на заплати.

Типичните резултати включват:

  • Няма грешки – данните за времето на служителя бяха оценени изцяло и бяха генерирани видовете заплати по време.
  • грешки – изпълнението е спряно за този служител, обикновено поради липсващи или противоречиви данни за времето, и трябва да бъде коригирано и изпълнено отново.
  • преизчисляване – открита е ретроактивна промяна, така че системата преоценява от по-ранна дата.

Чести причини за грешки са непълен работен график, отсъствие, регистрирано извън квотата, припокриванеping записи за време или липсващ статус за управление на времето в инфотип 0007. За да ги коригирате, коригирайте основните основни данни или запис за време, след което изпълнете отново PT60 за засегнатите лични номера. Тъй като изплащането на заплати може да се извърши само за служители, които са оценени без грешки, бързото разрешаване на тези проблеми поддържа целия процес от времето до изплащането на заплати в рамките на графика.

Въпроси и Отговори

RPTIME00 е стандартът SAP програма, която извършва оценка на времето. Тя се извиква от транзакция PT60 и изпълнява зададената схема, като например TM00 или TM04, за да обработи посещаемостта, отсъствията и квотите за всеки избран личен номер.

PT60 извършва оценка на времето и обработва данните за времето на служителя. PT66 (Резултати от оценката на времето) показва резултатите от клъстер B2, генерирани от PT60, което ви позволява да проверявате балансите на времето, видовете заплати и квотите, без да обработвате нищо повторно.

TM00 поддържа запис на положително време, при който се записват всички посещения и отсъствия, често от часовник за работно време. TM04 поддържа запис на отрицателно време, при който се въвеждат само отклонения от планираните работни часове и автоматично се приемат нормалните часове.

Инфотип 0007, Планирано работно време, съдържа правилото за работен график и статуса на управление на времето. Статусът – например 1 за положително или 9 за планирано време – казва на PT60 дали и как да оцени служителя.

Да. Оценката на времето обикновено се планира като фонова задача, така че се изпълнява за всички съответни служители през нощта. Дефинирате вариант със схемата и диапазона от дати, след което планирате програмата RPTIME00 в транзакция SM36.

Ретроактивната оценка на времето се случва, когато се направи промяна в данни за минали периоди или основни данни. SAP открива най-ранната променена дата и преоценява от тази точка, като гарантира, че салдата и видовете заплати остават правилни за по-късни изпълнения на ведомости.

Изкуственият интелект може да чете регистрационни файлове за оценка на времето, да групира повтарящи се съобщения за грешки и да посочва вероятни причини, като например липсващи графици или пропуски в квотите. Това ускорява диагностиката, въпреки че корекциите трябва да се прилагат и изпълняват отново от администратор. SAP.

GitHub Copilot и подобни Copilot асистенти могат да изготвят ABAP фрагменти, SAP GUI скриптове и вариантни настройки, които автоматизират пакетни изпълнения на PT60 и анализ на лог файлове. Машинното обучение може също да сигнализира за аномалии, но администраторите трябва да тестват всяка генерирана рутина, преди да я стартират в производство.

Обобщете тази публикация с: