6 НАЙКРАЩИХ конкурентів Paychex (2025)
зарплата є ідеальним постачальником заробітної плати з надійними інструментами для найму, оплати та керування своїми працівниками без зусиль. Це дозволяє легко керувати виплатами працівникам, відповідністю, відрахуваннями, відвідуваністю тощо. Навіть після таких цінних функцій Paychex має значні недоліки, серед яких відсутність безкоштовної пробної версії та приховані витрати на преміальні консультації та інтеграцію.
Провівши понад 110 годин дослідження 45+ НАЙКРАЩИХ конкурентів Paychex, я склав вичерпний список найкращих варіантів, як безкоштовних, так і платних, які відповідають різним потребам бізнесу. Цей глибокий, неупереджений посібник заглиблюється в характеристики, плюси та мінуси, а також ціни, допомагаючи вам знайти найбільш підходящий варіант. Це може допомогти вам прийняти обґрунтоване рішення — прочитайте повну статтю, щоб отримати ексклюзивну та надійну інформацію! Детальніше ...
Найкращі конкуренти та альтернативи Paychex: найкращі варіанти!
✔️ Швидкість прямого депозиту: 2 до 4 днів
✔️ Служба PEO: Так
✔️ Функції HR: Керуйте документообігом, орієнтацією, навчанням тощо.
✔️ Інтеграція: Керівництво, Коли я працюю, Заступник тощо.
✔️ Швидкість прямого депозиту: 5 Дні
✔️ Служба PEO: Так
✔️ Функції HR: Реєстрація, відвідуваність, відповідність тощо.
✔️ Інтеграція: 15 П'ять, 7 Shifts, Accelo тощо.
✔️ Швидкість прямого депозиту: 2 до 4 днів
✔️ Служба PEO: Так
✔️ Функції HR: Створення політики, наймання, винагорода.
✔️ Інтеграція: Xero, Wave, ClockShark тощо.
✔️ Швидкість прямого депозиту: 2 Дні
✔️ Служба PEO: Так
✔️ Функції HR: Управління талантами, відповідність персоналу
і т.п.
✔️ Інтеграція: DailyPay, Employee Navigator, Zapier
"Підприємства можуть скористатися послугами розрахунку заробітної плати, які оптимізують і спрощують бізнес-операції, такі як розрахунки заробітної плати, кадри та відстеження робочого часу. Вам слід вибрати постачальника, який надає хороші послуги навіть за високу плату, оскільки змінити постачальника непросто. Враховуйте розмір компанії. "
1) OnPay
Найкраще завдяки функціям допомоги PEO та HR
Я знайшов OnPay вражає своєю швидкою обробкою платежів і орієнтованою на відповідність обробкою заробітної плати. Під час налаштування я міг покластися на їхню добре навчену команду підтримки, яка ідеально відповідала моїм потребам переходу та налаштування. Він також пропонує чудовий вибір для малих підприємств, яким потрібні медичні та пенсійні виплати, що зробило мій досвід управління заробітною платою першокласним.
Кадрові технології OnPay допомагають автоматизувати підбір персоналу, адаптацію та навчання. Крім того, їхні функції управління відповідністю гарантують, що ви повністю дотримуєтеся останніх земельних законів. Інформаційні панелі для самообслуговування співробітників зменшують навантаження на вас і надають співробітникам усі необхідні інструменти, інформацію та форми на сучасній інформаційній панелі.
Інтеграція: Керівництво, Коли я працюю, Заступник та ін.
Підтримка клієнтів: Електронна пошта, телефон, чат, поширені запитання та форуми
Підтримувані пристрої: хмара
Безкоштовний пробний період: 30 Days Free Trial
Особливості гри:
- Доступ співробітників: Довічні облікові записи дозволяють колишнім співробітникам легко отримувати доступ до платіжних листів і персональних податкових записів.
- Інструменти малого бізнесу: Спеціальні інструменти чудово підходять для малих підприємств, таких як ресторани, бари, спортзали та франшизи, надаючи важливу підтримку.
- Рівні контролю адміністратора: Шість рівнів адміністратора мають на меті надати співробітникам гнучкий доступ до відомостей про заробітну плату, кадрової інформації та адміністративних інструментів.
- Швидкість прямого депозиту: Депозити зазвичай завершуються протягом 2-4 днів, що забезпечує надійне платіжне рішення.
- Портал самообслуговування: Дозволяє працівникам самостійно керувати особистими даними, нарахуванням заробітної плати та пільгами, чудовий варіант для зручності.
- Адміністрація пільг: Охоплює плани охорони здоров’я, FSA, HSA, пенсійні та освітні плани, що дозволяє гнучко керувати виплатами.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримує податкові декларації W-2 і 1099, що допомагає забезпечити відповідність і спростити податковий сезон.
- Інтеграції сторонніх розробників: Інтегрується з Guideline, When I Work і Deputy для покращеного робочого процесу та обміну даними.
Плюси
мінуси
ціни:
- Безкоштовний пробний період: 30 Дні
- Ціна: План починається від 46 доларів США на місяць
Як OnPay порівнюється з Paychex?
- OnPay пропонує послуги компаніям у різних секторах, включаючи сільське господарство, будівництво, охорону здоров’я тощо
- Усі ваші попередні дані про заробітну плату та співробітників буде безкоштовно перенесено в OnPay, коли ви налаштуєте обліковий запис
30-денна безкоштовна пробна версія
2) Розпушування
Найкращий загальний інструмент управління заробітною платою
Я знайшов це Розпушування це чудовий варіант для управління бізнес-операціями, від розрахунку заробітної плати до відділу кадрів. Під час свого огляду я помітив, що це спрощує керування адаптацією та наймом. Його потужні ІТ-рішення приносять чудові переваги та ефективні HR-послуги, за що я особливо ціную.
Явка співробітників і інструменти відстеження часу допомогти вам бути в курсі всіх дій співробітників. Він також надає такі інструменти, як онлайн-рішення для управління документами які дозволяють легко зберігати та керувати критично важливими документами. Ви можете отримати доступ до сучасної інформаційної панелі самообслуговування з великою кількістю інструментів і даних. Він також пропонує настроювану політику PTO для керування відпустками співробітників, надбавками тощо. Ви можете використовувати їх рішення для автоматизації, щоб виконувати завдання автоматично та полегшити своє робоче навантаження.
Інтеграція: Slack, Dropbox, Wrike, Asana, Freshdesk тощо.
Підтримка клієнтів: Електронна пошта, база знань, телефон, чат і цілодобова довідкова служба
Підтримувані пристрої: Хмара, Android, IOS, Windows, macOS
Безкоштовний пробний період: Немає
Особливості гри:
- Стратегія нерівності в оплаті праці: Допомагає розробляти стратегії для виявлення та усунення нерівності в оплаті праці між новим і існуючим персоналом.
- Рішення для адаптації: Рішення для адаптації дають змогу ефективно надсилати листи з пропозиціями та повідомляти державі про нових наймів.
- Підтримка навчання співробітників: Пропонує навчальні курси та настанови, які, як я вважаю, корисні для вдосконалення навичок співробітників.
- ІТ-рішення: Спрощує адміністрування офісного обладнання та ефективно керує доступом до основних програмних засобів для бізнесу.
- Швидкість прямого депозиту: Обробляє прямі депозити протягом 2 днів, надійне рішення для своєчасних виплат працівникам.
- Портал самообслуговування: Надає співробітникам портал самообслуговування для доступу до нарахування заробітної плати та незалежного керування виплатами.
- Відстеження робочого часу та відвідуваності: Відстежує час і відвідуваність, чудовий варіант для точного управління робочою силою.
- Адміністрація пільг: Управляє медичним страхуванням, 401(k), FSA та HSA, надаючи комплексні виплати працівникам.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримує W-2, W-4, 1099 і нові документи про наймання, спрощуючи податкові процеси та забезпечуючи відповідність.
Плюси
мінуси
ціни:
- Ціна: $ 8 на користувача в місяць
Як Rippling порівнюється з Paychex?
- Rippling має набагато кращі функції підбору персоналу, такі як моніторинг заявників і документів, адаптація та навчання тощо, які спрощують процеси управління персоналом
- На відміну від Paychex, In Rippling має більшість HR-послуги включені в їхні найдешевші плани.
3) ADP Заробітна плата
Найкраще для простих і економних у часі послуг із заробітної плати
На мій досвід ADP Заробітна плата виділяється серед найвищих рейтингів служб розрахунку заробітної плати завдяки надійним інструментам, які підтримують понад 140 країн. Його платформа дозволяє малим і великим підприємствам легко керувати нарахуванням заробітної плати. Я вважаю його функцію мобільного депозиту корисною для обробки заробітної плати в будь-який час, що ідеально підходить для підприємств, яким потрібна гнучкість.
Він може легко керувати запитами на відпустку, відстежувати відпрацьовані години та легко інтегруватися з іншими інструментами. Ви можете використовувати його, щоб надавати персоналізовані переваги конкретним працівникам. Надійні звіти на основі даних дозволяють аналізувати різні бізнес-аспекти та вживати заходів для підвищення продуктивності.
Інтеграція: Xero, Wave, ClockShark, When I Work тощо.
Підтримка клієнтів: Електронна пошта, телефон, чат, поширені запитання та форуми
Підтримувані пристрої: хмара
Безкоштовний пробний період: 3 місяці безкоштовної пробної версії
Особливості гри:
- Автоматизована обробка заробітної плати: Автоматизує завдання із заробітної плати, як-от обчислення зарплати, врахування годин, відпусток тощо для точності.
- Уніфіковане управління бізнесом: Керує різноманітними бізнес-функціями, зокрема наймом і адаптацією, на одній платформі. Я вважаю цю інтеграцію корисною.
- Автоматичні розрахунки внесків: Обчислює пенсійні внески, медичні виплати та податкові відрахування, чудовий спосіб спростити відрахування із заробітної плати.
- Сповіщення про нових наймів: Автоматично повідомляє відповідні державні та федеральні агентства про нових наймів, зменшуючи адміністративне навантаження.
- Портал самообслуговування: Пропонує співробітникам портал самообслуговування для незалежного доступу до нарахування заробітної плати та пільг.
- Відстеження робочого часу та відвідуваності: Відстежує час і відвідуваність співробітників, ефективне рішення для забезпечення точного робочого часу.
- Комплексне управління перевагами: Включає медичне страхування, 401(k), пенсійні плани та плани накопичень у коледжах, що допомагає ефективно керувати виплатами.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримує подання форм W-2, W-4 і 1099, що спрощує податковий сезон для підприємств.
- Інтеграції сторонніх розробників: Інтегрується з Xero, Wave, ClockShark і When I Work для розширення функціональності.
Плюси
мінуси
ціни:
- Безкоштовний пробний період: 3 місяці
- Ціна: Запитуйте безкоштовну пропозицію у відділі продажів
Як ADP Payroll порівняно з Paychex?
- Клієнти можуть шукати, порівнювати, активувати та оплачувати програмне забезпечення на єдиному партнерському ринку ADP, який Paychex не пропонує
- Залежно від платіжного циклу ADP пропонує вибір для фінансування вашої системи оплати праці за допомогою бізнес-кредитної картки та продовження платежів до 30 днів
3 місяці безкоштовної пробної версії
4) Зарплата
Найкраща платформа управління персоналом
Згідно з моїм відгуком, Зарплата вважається чудовим варіантом для середнього та великого бізнесу, який шукає альтернативи Paychex. Мені сподобалися його чудові HR-інструменти, які охоплюють основні питання найму та навчання. Шаблони та робочі процеси дозволили мені легко керувати завданнями, додавши цінності будь-якому бізнесу, який масштабує свою діяльність.
Їхня база знань містить докладні дані, інформацію та вказівки, які допоможуть вам дізнатися про різні аспекти нарахування заробітної плати та оподаткування. Вони надають багату даними аналітику кадрів, яка допомагає вам краще зрозуміти різні аспекти бізнесу. Інструмент Paycor Predictive Resignation допомагає передбачити звільнення співробітників і підготувати їх заздалегідь.
Інтеграція: DailyPay, Employee Navigator, Zapier тощо.
Підтримка клієнтів: Електронна пошта, телефон, чат, поширені запитання та форуми
Підтримувані пристрої: Хмара, Android, iOS і Mac
Безкоштовний пробний період: 14 День безкоштовної пробної версії
Особливості гри:
- Гнучкі варіанти оплати: Підтримує прямі депозити, паперові чеки, платіжні картки та кілька методів оплати для легкого керування заробітною платою.
- Безпека годинника: Годинники робочого часу дозволяють запобігти крадіжці часу.
- Визнання та розвиток: Співробітники можуть розпізнавати колег і відстежувати навички, що, на мою думку, корисно для морального духу команди.
- Портал самообслуговування: Надає портал самообслуговування, що дозволяє працівникам отримувати доступ до відомостей про заробітну плату та пільг незалежно.
- Відстеження робочого часу та відвідуваності: Відстеження робочого часу та відвідуваності має важливе значення для ефективного управління робочою силою та точного обліку часу.
- Адміністрація пільг: Включає медичне страхування та варіанти 401(k), чудовий спосіб керувати виплатами працівникам.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримка подання податкової декларації W-2 і 1099 спрощує податковий сезон, зазвичай зменшуючи адміністративне навантаження.
- Інтеграції сторонніх розробників: Інтегрується з DailyPay, Employee Navigator і Zapier для покращеного обміну даними та функціональності.
Плюси
мінуси
ціни:
- Безкоштовний пробний період: 14 Дні
- Ціна: План починається від 99 доларів США на місяць
Як Paycor порівнюється з Paychex?
- На відміну від Paychex, Paycor підходить для малого та великого бізнесу
- Paycor пропонує моделювання компенсаційного плану аналітичних функцій HR, якого Paychex не пропонує
14-денна безкоштовна пробна версія
5) Gusto
Найкраще підходить для управління заробітною платою, подання податкових декларацій і роботи з персоналом
Gusto видався для мене чудовим HR-інструментом, який допомагає понад 200,000 XNUMX компаній у різних видах діяльності. Мені сподобалося, що нові працівники можуть легко керувати адаптацією та самостійно налаштовувати власні переваги. Ця програма є першокласною для обробки податків із працівників, що робить її ідеальною для компаній, які прагнуть ефективності.
Gusto надає професійно розроблені шаблони та контрольні списки, які допоможуть вам упорядкувати наймання співробітників, документообіг, подачу податкових декларацій тощо. Ви можете отримати доступ до настроюваних звітів із багатими даними та фільтрами, щоб легко аналізувати ефективність бізнесу. Вони мають одне з найбільш спрощених початкових налаштувань із легкою міграцією.
Інтеграція: 15 П'ять, 7 Shifts, Accelo тощо.
Підтримка клієнтів: Електронні листи, цілодобова довідкова служба, онлайн-відповіді на запитання, форум, дзвінки, чат
Підтримувані пристрої: Хмара, Android, IOS, Windowsта Mac.
Безкоштовний пробний період: Немає
Особливості гри:
- Мультивалютні платежі: Підтримує мультивалютні платежі в понад 80 країнах, чудове рішення для глобальних потреб у нарахуванні заробітної плати.
- Звіт про нових наймів: Автоматично повідомляє державі деталі про наймання, що є корисним способом дотримуватися вимог без додаткових витрат.
- Допомога у відповідності: Допомагає з відповідністю, включаючи рекомендації щодо досягнення мінімальної заробітної плати FLSA, що я вважаю важливим.
- Технологія подання податкової звітності: Використовує електронний файл, електронний підпис і електронний факс для спрощення процесів федерального, державного та місцевого податкового декларування.
- Швидкість прямого депозиту: Надає депозити протягом 2-4 днів, надійний спосіб ефективного управління заробітною платою.
- Портал самообслуговування: Пропонує портал самообслуговування для співробітників, щоб самостійно керувати заробітною платою та виплатами.
- Відстеження робочого часу та відвідуваності: Відстежує час і відвідуваність, відмінний варіант для точного управління часом співробітників.
- Адміністрація пільг: Включає плани заощаджень на здоров’я, 401 (k), пенсійні та коледжські заощадження, що дозволяє комплексно керувати виплатами працівникам.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримує подання форм W-2, W-4 і 1099, що спрощує подання податкової декларації на кінець року.
- Інтеграції сторонніх розробників: Інтегрується з 15Five, 7 Shifts і Accelo для розширення можливостей платформи.
Плюси
мінуси
ціни:
- Ціна: План починається від 40 доларів США на місяць
Як Gusto порівнюється з Paychex?
- На відміну від Paychex, співробітники можуть перевіряти платіжні квитанції, отримувати форми W-2 та оновлювати особисту інформацію у своїх облікових записах у будь-який час за допомогою Gusto
- Gusto має набагато кращу настроювану необмежену обробку заробітної плати на місяць
6) Патріотська заробітна плата
Найкраще рішення для управління заробітною платою, компенсаціями та пільгами
Патріотська заробітна плата виділяється як один із найефективніших інструментів для управління заробітною платою малого бізнесу. Він забезпечує повну інтеграцію з інструментами бухгалтерського обліку Patriot, що дозволило мені спростити бухгалтерію. Його базовий план охоплює найнеобхідніше для місцевого бізнесу, що робить його найвищою альтернативою Paychex.
Його експерти із заробітної плати є найкращими з точки зору допомоги в початковому налаштуванні та міграції. Ви можете створювати варіанти графіків платежів із підтримкою типів повторних платежів, відрахувань із співробітників і настроюваного робочого часу.
Інтеграція: QuickBooks, GoCo, WorkForce Hub тощо.
Підтримка клієнтів: Цілодобова підтримка клієнтів у США, електронні листи, телефон, чат, поширені запитання та форуми
Підтримувані пристрої: Хмара, Windowsта Mac
Безкоштовний пробний період: 30 День безкоштовної пробної версії
Особливості гри:
- Відрахування з компенсації працівникам: Автоматично вираховує компенсаційні страхові внески працівника з кожного циклу оплати праці, ефективне рішення для нарахування заробітної плати.
- Управління податками за місцем розташування: Керує та розраховує податки на основі місцезнаходження працівників, допомагаючи вам відповідати вимогам місцевого оподаткування.
- Контроль перенесення ВВП: Дозволяє вам вирішити, чи слід перенести накопичені години PTO співробітників на наступний рік. Я вважаю цю функцію гнучкою.
- Доступ до кадрової звітності: Надає HR-рішенням доступ до звітів для перевірки податків із заробітної плати, інформації про працівників тощо.
- Швидкість прямого депозиту: Обробляє прямі депозити протягом 2-4 днів, надійне рішення для своєчасних виплат працівникам.
- Портал самообслуговування: Пропонує портал самообслуговування, який надає працівникам можливість самостійно отримувати доступ до відомостей про заробітну плату та виплати.
- Відстеження робочого часу та відвідуваності: Відстежує час і відвідуваність співробітників, що важливо для точного управління робочою силою.
- Адміністрація пільг: Включає медичне страхування, 401(k), FSA та HSA, комплексний спосіб управління виплатами працівникам.
- Підтримка подання податкових декларацій: Підтримує подання форм W-2, W-3, 940 і 941, що спрощує процес оподаткування для відповідності.
- Інтеграції сторонніх розробників: Інтегрується з QuickBooks, GoCo та Workforce Hub, розширюючи можливості керування заробітною платою.
Плюси
мінуси
Як Patriot Payroll порівняно з Paychex?
- На відміну від Paychex, простий інтерфейс Patriot полегшує використання для користувачів
- Patriot Payroll має кращі функції та послуги, ніж Paychex
30-денна безкоштовна пробна версія
Які етапи обробки заробітної плати?
Кілька кроків повинні бути правильно виконані для належного результату оформлення заробітної плати. Це:
- Збір даних: Дані щодо відвідуваності, робочого часу, компенсацій тощо збираються для працівників, сумісників і підрядників
- Перевірка даних: Зібрані дані перевіряються та підтверджуються різними умовами та фільтрами, які визначає користувач. Це забезпечує повне дотримання земельного законодавства та політику вашої компанії.
- Розрахунок заробітної плати: Всі дані розраховуються для точного розрахунку належних платежів.
- Виплати: Розраховані суми виплат перераховуються за допомогою прямих депозитів на відповідні рахунки працівників на певну дату
- звітність: База даних оновлює останні платежі після нарахування заробітної плати. Створюються звіти на основі даних, які можна використовувати для кращого розуміння та оптимізації бізнес-операцій.
Як ми вибирали НАЙКРАЩИХ конкурентів Paychex?
У Guru99 ми прагнемо надавати достовірну та об’єктивну інформацію, гарантуючи, що кожен ресурс є точним і надійним. Завдяки понад 110 годинам дослідження понад 45 конкурентів Paychex ми склали найкращий список безкоштовних і платних альтернатив, які відповідають різноманітним потребам бізнесу. У цьому вичерпному, неупередженому посібнику розглядаються функції, плюси, мінуси та ціни кожного варіанта, щоб допомогти вам зробити обґрунтований вибір. Пошук відповідного конкурента Paychex має вирішальне значення для індивідуальних рішень у сфері управління персоналом і розрахунку заробітної плати, балансуючи між основними послугами та економічною ефективністю.
- Комплексні функції: Ми шукали конкурентів, які пропонують повний набір рішень для управління персоналом і розрахунку заробітної плати для задоволення різноманітних потреб бізнесу.
- Економічна ефективність: Важливо пам’ятати про доступність цих рішень, особливо для невеликих підприємств.
- Зручний інтерфейс: Простий і доступний інтерфейс – один із найпростіших способів забезпечити ефективне використання всіма співробітниками.
- Підтримка клієнтів: Найкращий вибір пропонує швидку підтримку, необхідну для вирішення проблем і покращення взаємодії з користувачем.
- Можливість налаштування: Відповідно до вимог бізнесу, найкращі варіанти забезпечують гнучкість пакетів послуг.
Вердикт:
У цьому огляді ви побачили деякі з найнадійніших альтернатив Paychex. Кожен інструмент має певні переваги, і я виділив ключові аспекти, які допоможуть вам зробити вибір.
- OnPay забезпечує першокласний, зручний досвід із плавною інтеграцією та надійними функціями HR для ефективної адаптації.
- Розпушування виділяється як чудовий вибір, легко інтегруючи інструменти розрахунку заробітної плати та управління персоналом, пропонуючи надійну функціональність для компаній, що швидко розвиваються.
- ADP Заробітна плата забезпечує комплексну та масштабовану платформу, ідеальну для підприємств, яким потрібні надійні, безпечні та багатофункціональні послуги з нарахування заробітної плати.