Mapă cont simbolic către contul de carteping Tabel în SAP

⚡ Rezumat inteligent

Conturi simbolice în SAP Legați tipurile de salarii la registrul general, permițând sistemului să înregistreze cheltuielile salariale și plățile în conturile corecte folosind tranzacțiile OBYG, OBYE și OBYU în timpul execuției de înregistrare a salariilor.

  • 🔘 Rolul de punte: Un cont simbolic este conectorul care transportă fiecare tip de salariu din Salarizare în Contabilitate Financiară.
  • ☑️ Tipul sarcinii: Fiecare relatare simbolică poartă un tip care spune SAP indiferent dacă se înregistrează într-un cont de cheltuieli, bilanț sau furnizor.
  • OBYG: Tranzacția OBYG mapează conturile simbolice la conturile de bilanț și la conturile de pasive din registrul general.
  • 🧾 OBYE: Tranzacția OBYE mapează conturile simbolice la conturile de cheltuieli și solicită grupul de angajați.ping.
  • 🔗 OBYU: Tranzacția OBYU mapează conturi simbolice la conturi de furnizori pentru plățile către terți.
  • 🛠️ Durata postării: PC00_M99_CIPE simulează și înregistrează rezultatele mapate în contabilitate odată ce fiecare cont simbolic este atribuit.

Hartăping conturi simbolice în conturi de cont general în SAP folosind OBYG și OBYE

Hartăping un cont simbolic la un cont din registrul general este pasul de configurare care permite SAP Salarizarea își transmite rezultatele către Contabilitatea Financiară. Fiecare tip de salariu indică un cont simbolic, iar fiecare cont simbolic indică un cont real din registrul general prin tranzacțiile OBYG, OBYE și OBYU.

Ce este un cont simbolic în SAP?

Un cont simbolic este o cheie scurtă, formată din patru caractere, care acționează ca o punte între SAP Salarizare (parte din SAP HR) și Contabilitate Financiară. Salarizarea nu se înregistrează direct într-un cont de registru generalÎn schimb, fiecare tip de salariu care trebuie să ajungă în registre este mai întâi atribuit unui cont simbolic, iar contul simbolic este apoi mapat la contul contabil propriu-zis.

Acest design în doi pași menține configurația salarizării independentă de planul de conturi. Dacă echipa financiară renumerotează un cont din registrul general, se va utiliza doar harta conturilor simbolice.ping se modifică și nu trebuie atins niciun tip de salariu. SAP stochează conturile simbolice și caracteristicile lor de atribuire în tabelul T52EK.

Fiecare cont simbolic are un tip de atribuire a contului care indică SAP ce fel de cont se află în spatele lui:

  • Cheltuielile (costurile) reprezintă costurile salariale și beneficiile suportate de companie
  • Bilanțul contabil prezintă salariul net, impozitele și sumele datorate pentru asigurările sociale
  • Conturi furnizor atunci când o datorie este achitată printr-o terță parte

Tipuri de atribuire simbolică a conturilor și codurile T ale acestora

Tipul de atribuire a contului înregistrat pentru fiecare cont simbolic decide ce tranzacție este utilizată pentru maparea acestuia. Articolele de cheltuieli sunt gestionate de OBYE, articolele de bilanț de OBYG, iar articolele de furnizor de OBYU. Tabelul de mai jos prezintă pe scurt principalele tipuri pe care le veți întâlni.

Tipul misiunii Postări către Hartăping tranzacție
C — Cheltuieli Conturile de cheltuieli și costuri salariale din contul de profit și pierdere OBEY
F — Bilanț contabil Conturi de plătit și de pasiv, cum ar fi salariul net sau impozitul de plătit OBYG
Î — Bilanț contabil cu număr de personal Conturi bilanțiere la nivel de angajat OBYG
K — Furnizor Conturi de furnizori în creanţe OBYU

Deoarece conturile de cheltuieli sunt grupate pe grupe de angajațiping, OBYE solicită grupul de angajațiping Pe lângă contul simbolic și contul de evidență contabilă, OBYG și OBYU au nevoie doar de planul de conturi, contul simbolic și contul de evidență contabilă sau de furnizor țintă.

Cum să mapați contul simbolic cu contul general

Următoarea procedură mapează un cont simbolic la un cont de bilanț cu OBYG, apoi afișează mica diferență pentru OBYE. Ambele tranzacții deschid aceeași vizualizare de determinare a contului; diferă doar câmpurile obligatorii.

Pasul 1) Introduceți tranzacția OBYG în SAP caseta codului tranzacției, așa cum se arată mai jos.

SAP casetă cod tranzacție cu OBYG introdus pentru a mapa conturile simbolice la conturile bilanțiere

Pasul 2) Introduceți Planul de Conturi, apoi faceți clic pe Enter pentru a confirma intrarea afișată în ecranul următor.

Ecran de introducere a Planului de Conturi în tranzacția OBYG pentru harta simbolică a conturilorping

Pasul 3) În următorul SAP ecran, faceți clic pe Creare pentru a adăuga o nouă atribuire de cont simbolic.

Ecran de prezentare generală OBYG cu butonul Creare utilizat pentru adăugarea unei noi alocări simbolice de cont

Pasul 4) Introduceți contul simbolic și contul contabil, apoi faceți clic pe Salvare pentru a finaliza harta.ping.

Introducerea contului simbolic și a numărului de cont G/L înainte de salvarea hărții OBYGping

Pasul 5) Pentru tranzacția OBYE procesul este același, cu excepția faptului că trebuie să introduceți și Grupul de angajațiping, așa cum se arată mai jos.

Tranzacția OBYE care arată Grupul de Angajațiping câmp alături de harta simbolică și a contului de cont principalping

Odată ce fiecare cont simbolic este mapat, legătura dintre salarizare și contabilitate este completă, iar rezultatele pot fi înregistrate în registru.

Înregistrarea rezultatelor salarizării în contabilitate (PC00_M99_CIPE)

Hartăping Conturile sunt configurate; transferul numerelor este o rulare separată. După ce se încheie o operațiune de salarizare, programul de înregistrare citește fiecare rezultat, traduce fiecare tip de salariu prin contul său simbolic într-o linie de registru general, furnizor sau client și creează un document contabil.

Secvența obișnuită este simplă:

  • Executați PC00_M99_CIPE pentru a crea rularea de înregistrare, începând în modul simulare
  • Revvizualizați documentul simulat pentru erori de determinare a soldului și a contului
  • Treceți la o funcționare productivă, astfel încât SAP creează rulajul de înregistrare în fundal
  • Utilizați PCP0 pentru a verifica, elibera și înregistra rularea în Contabilitate Financiară

Cele mai frecvente erori în această etapă sunt un tip de salariu fără cont simbolic, un cont simbolic care nu a fost niciodată mapat sau un cont contabil țintă blocat pentru înregistrare. Fiecare este remediat în mapare.ping tranzacțiile de mai sus, după care rularea se repetă. Documentele rezultate alimentează apoi sistemul standard Rapoarte FI și sunt vizibile în Tabele FI care dețin documente financiare.

Întrebări frecvente

Contul simbolic păstrează configurația salarizării separat de planul de conturi. Tipurile de salarii indică conturi simbolice, astfel încât, dacă un număr de cont central se modifică, se poate face o singură mapare.ping este actualizat și nicio clasă de salarizare nu trebuie reconfigurată.

Conturile simbolice și caracteristicile de alocare a conturilor acestora sunt păstrate în tabelul T52EK, gestionat prin vizualizarea V_T52EK. Legăturile dintre tipul de salariu și contul simbolic se află în tabelele de configurare aferente, pe care le citește programul de înregistrare a salarizării.

Da. Un singur cont simbolic poate duce la conturi contabile diferite, în funcție de grupul de angajați.ping și reguli de înregistrare, astfel încât același cost salarial să poată fi împărțit între centre de cost sau coduri de companie fără a modifica tipul de salariu.

Execuția de înregistrare a salarizării eșuează pentru acel tip de salariu și raportează o eroare de determinare a contului. SAP Nu se poate găsi un cont contabil țintă, așa că rularea se oprește. Atribuiți tipul de salariu unui cont simbolic, apoi repetați simularea de înregistrare.

Redeschideți OBYG, OBYE sau OBYU pentru același plan de conturi, selectați contul simbolic și suprascrieți contul din Cartea Mare înainte de salvare. Documentele înregistrate existente nu sunt afectate; numai rulările de salarizare înregistrate după modificare utilizează noul cont.

Învățarea automată propune atribuiri de conturi pentru noi tipuri de salarii din harta istoricăpingsemnalează înregistrările care încalcă un tipar și accelerează reconcilierea dintre salarizare și registru. SAP oferă astfel de capabilități prin intermediul inteligenței artificiale de afaceri încorporate în aplicațiile sale financiare și de resurse umane.

Copilotul GitHub ajută cu codul din jurul rulării, nu cu SAP ecrane. Elaborează apeluri ABAP, BAPI și scripturi de reconciliere pentru harta conturilor simbolicepingFiecare postare generată trebuie testată în continuare într-un client sandbox înainte de producție.

Da. Conturile simbolice, OBYG, OBYE și OBYU rămân metoda de determinare a conturilor în S/4HANA. Principala modificare este Jurnalul Universal, tabelul ACDOCA, care stochează documentul înregistrat, astfel încât hartaping logica însăși este neschimbată.

Rezumați această postare cu: