Hogyan válhat szoftvertesztelővé (karrierút)

Ki a szoftvertesztelő?

A szoftvertesztelő olyan szakember, aki a szoftver funkcionalitását meghatározott követelményeknek megfelelően ellenőrzi. Azonosítják a hibákat és problémákat, biztosítva, hogy a szoftver megfeleljen a minőségi szabványoknak és a felhasználói követelményeknek. A részletek iránti éles szemük és elemző készségük kulcsfontosságú a szoftver teljesítményének optimalizálása szempontjából.

Mit csinál egy szoftvertesztelő?

Egy átlagos munkanapon a követelménydokumentumok megértésével, tesztesetek létrehozásával, tesztesetek végrehajtásával, hibák jelentésével és újratesztelésével, áttekintő megbeszéléseken való részvétellel és egyéb csapatépítő tevékenységekkel leszel elfoglalva.

👉 Regisztrálj ingyenes élő szoftvertesztelési projektre

Vajon a mesterséges intelligencia felváltja a szoftvertesztelőket, vagy inkább fejleszti a képességeiket?

A mesterséges intelligencia a szoftvertesztelést egy ismétlődő, szabályalapú diszciplínából adatvezérelt, prediktív szakmává alakítja. A tesztesetek generálásának, a hibaelőrejelzésnek és az önjavító szkriptek automatizálásával a mesterséges intelligencia lehetővé teszi a tesztelők számára, hogy a manuális végrehajtás helyett az elemzésre és a kreatív problémamegoldásra összpontosítsanak. A gépi tanulási modellek képesek felismerni a rejtett mintákat, rangsorolni a magas kockázatú területeket, sőt automatikusan adaptálni a teszteket, amikor a kód változik – így a tesztelés gyorsabb, intelligensebb és rugalmasabb lesz.

A szoftvertesztelők számára ez a váltás nem szünteti meg az értéküket – újraértelmezi azt. A jövő tesztelője részben technológussá, részben stratégává válik, aki értelmezi a mesterséges intelligencia által kimenő adatokat, validálja az adatok integritását, és biztosítja a mesterséges intelligencia által vezérelt rendszerek etikus és átlátható tesztelését. A soft skillek, mint például a kritikai gondolkodás és domain betekintés ugyanolyan létfontosságúvá válik, mint a technikai folyékonyság.

Míg a mesterséges intelligencia csökkenti a tisztán manuális tesztelési szerepköröket, új, magasabb értékű utakat nyit meg a tesztautomatizálás, az adatelemzés és a mesterséges intelligencia modellvalidálása terén. Röviden: A mesterséges intelligencia nem ellopja a tesztelési munkákat, hanem fejleszti azokat.

Szoftvertesztelővé váláshoz szükséges készségek

Megbeszéljük a szoftvertesztelővé váláshoz szükséges technikai és nem technikai követelményeket.

Nem technikai készségek

A következő készségek elengedhetetlenek ahhoz, hogy valaki jó szoftverminőség-tesztelővé váljon. Hasonlítsa össze készségeit a következő ellenőrzőlistával, hogy eldönthesse, a szoftvertesztelés megvalósítható-e az Ön számára:

• Elemzési készségek: Egy jó szoftvertesztelőnek éles elemzőkészséggel kell rendelkeznie. Az elemző készségek segítenek egy összetett szoftverrendszert kisebb egységekre bontani, hogy jobban megértsék és teszteseteket hozzanak létre. Nem biztos benne, hogy jó elemző készségekkel rendelkezik – lásd ezt link – ha legalább EGY problémát meg tudsz oldani, akkor kiváló analitikus készségekkel rendelkezel.
• Kommunikációs képességekEgy jó szoftvertesztelőnek jó szóbeli és írásbeli kommunikációs készségekkel kell rendelkeznie. A szoftvertesztelő által létrehozott tesztelési anyagoknak (például tesztesetek/tervek, tesztelési stratégiák, hibajelentések stb.) könnyen olvashatónak és érthetőnek kell lenniük. A fejlesztőkkel való kapcsolattartás (hibák vagy bármilyen más probléma esetén) némi diszkréciót és diplomáciát igényel.
• Időgazdálkodási és szervezési készségek: A tesztelés időnként igényes feladat lehet, különösen a kód kiadásakor. Egy szoftvertesztelőnek hatékonyan kell kezelnie a munkaterhelést, magas termelékenységgel kell rendelkeznie, optimális időgazdálkodást és szervezőkészséget kell mutatnia.
• NAGY hozzáállás: Ahhoz, hogy jó szoftvertesztelő legyél, NAGYSZERŰ hozzáállással kell rendelkezned. A „tesztelés sikere” hozzáállásával, részletorientáltsággal, tanulási hajlandósággal és a folyamatok fejlesztésére irányuló javaslatokkal. A szoftveriparban a technológiák hihetetlen sebességgel fejlődnek, és egy jó szoftvertesztelőnek a változó technológiákkal együtt kell fejlesztenie technikai szoftvertesztelési készségeit. A hozzáállásodnak bizonyos fokú függetlenséget kell tükröznie, ahol felelősséget vállalsz a kiosztott feladatért, és közvetlen felügyelet nélkül elvégzed azt.
• Szenvedély: Ahhoz, hogy valaki kitűnjön bármilyen szakmában vagy munkakörben, jelentős szenvedéllyel kell rendelkeznie iránta. Egy szoftvertesztelőnek szenvedélyesen kell foglalkoznia a szakterületével. DE hogyan állapíthatod meg, hogy szenvedélyesen érdeklődsz-e a szoftvertesztelés iránt, ha még soha nem teszteltél? Egyszerű, PRÓBÁLD KI, és ha a szoftvertesztelés nem lelkesít, válts valami másra, ami felkelti az érdeklődésedet.

Technikai készségek

Ez a lista hosszú, ezért kérjük, tartsanak velünk

• Adatbázis/SQL alapismeretek: A szoftverrendszerek nagy mennyiségű adatot tartalmaznak a háttérben. Ezeket az adatokat különböző típusú adatbázisokban tárolják, mint pl Oracle, MySQLstb. a háttérben. Tehát lesznek olyan helyzetek, amikor ezeket az adatokat validálni kell. Ebben az esetben az egyszerű/összetett SQL lekérdezések segítségével ellenőrizhető, hogy megfelelő adatok vannak-e tárolva a háttéradatbázisokban.
• Alapszintű Linux parancsok ismerete: A legtöbb szoftveralkalmazás, mint például a webszolgáltatások, adatbázisok és alkalmazáskiszolgálók Linux gépeken futnak. Ezért elengedhetetlen, hogy a tesztelők ismerjék a következőket: Linux parancsok.
• Tesztkezelő eszköz ismerete és gyakorlati tapasztalata: Tesztkezelés a szoftvertesztelés fontos aspektusa. Megfelelő tesztmenedzsment technikák nélkül a szoftvertesztelési folyamat kudarcot vall. A tesztmenedzsment nem más, mint a teszteléssel kapcsolatos elemek kezelése. Például egy olyan eszköz, mint a Testlink használható trackirály az összes teszteset, amit a csapatod írt.

  Vannak más eszközök is, amelyek felhasználhatók a tesztmenedzsmenthez. Ezért fontos, hogy ismerjük és tapasztalattal rendelkezzünk az ilyen eszközökkel kapcsolatban, mivel a legtöbb vállalat használja őket.

• Bármely hiba ismerete és gyakorlati tapasztalata Tracking eszköz: Disszidál Tracking és a Hibás életciklus a szoftvertesztelés kulcsfontosságú aspektusai. Rendkívül fontos a hibák megfelelő kezelése és tracszisztematikusan ismerd fel őket. Hiba tracA king azért válik szükségessé, mert az egész csapatnak tudnia kell a hibáról, beleértve a vezetőket, a fejlesztőket és a tesztelőket is. Számos eszközt használnak a hibák naplózására, beleértve a QC, Bugzilla, JiraStb
• Automatizálási eszközök ismerete és gyakorlati tapasztalata: Ha néhány év kézi tesztelés után „automatizálási tesztelőnek” tekinti magát, akkor el kell sajátítania egy eszközt, és mélyreható, gyakorlati ismereteket kell szereznie az automatizálási eszközökről.

  Megjegyzések – Csak a tudás bármelyről Automatizálási eszköz nem elég az interjú sikeres lebonyolításához; jó gyakorlati tapasztalattal kell rendelkezned, ezért gyakorold a választott eszközt a mesteri szint eléréséhez.

  Bármely szkriptnyelv ismerete, például VBScript, JavaForgatókönyvvagy C# mindig hasznos tesztelőként, ha automatizálási munkát keresel. Néhány cég a Shell/Perl szkriptelés, és nagy az igény azokra a tesztelőkre, akik rendelkeznek ezzel a tudással. Ismétlem, ez a cégtől és az általa használt eszközöktől függ.

Erre is bőven van lehetőség Teljesítményfelmérés eszközök, mivel az alkalmazásokat tesztelni kell a teljesítményük szempontjából, ami a nem funkcionális tesztelés része.

Ennyi a műszaki ismeretekből. Kérjük, vegye figyelembe, hogy nem szükséges az ÖSSZES fent felsorolt ​​műszaki készség. A szükséges műszaki készségek a munkakörtől és a vállalati folyamatoktól függően változnak.

Tapasztalt tesztelők meglátásai

„Az automatizált tesztek csak annyira megbízhatóak, mint a karbantartásuk – mindig tekintse át és frissítse a tesztszkripteket, amikor az alkalmazás megváltozik, hogy elkerülje a téves pozitív eredményeket és a pazarló erőfeszítést.”

Szakértői tippek

„A folyamatos tanulás létfontosságú – maradj naprakész az új tesztelési eszközökkel és az iparági trendekkel kapcsolatban, hogy versenyképes maradj és építhesd karrieredet a szoftvertesztelésben. Ez a gyakorlatias szokás biztosítja, hogy gyorsan alkalmazkodj a gyorsan változó technológiai környezethez, függetlenül attól, hogy honnan származol.”

Hogyan válhat szoftvertesztelővé

Javasolt megközelítés szoftvertesztelővé váláshoz

A szoftvertesztelés alapelveinek elsajátításával kezded. Ha ezzel megvagy, szabadúszó állásra jelentkezni. Ez segít gyakorlati ismeretek megszerzésében, és megerősíti az elsajátított tesztelési koncepciókat.

Következő lépésként továbblép Selenium – Akkor automatizálási eszköz JMeter – Teljesítménytesztelő eszköz, és végül TestLink – Tesztkezelő eszköz. Amíg tanulsz, javasoljuk, hogy jelentkezz szabadúszó munkákra (a többi juttatás mellett pénzt is kereshetsz vele!).

Ha minden eszközzel végzett, fontolóra veheti a tanúsítvány megszerzését. Az ISTQB-t ajánljuk. Ez azonban nem kötelező.

Tekintse meg a legjobb szoftvertesztelő eszközök listáját is: - Kattints ide

Tudományos háttér

Egy szoftvertesztelőnek számítástechnikai háttérrel kell rendelkeznie.

A BTech/BE, MCA, BCA (Bachelor of Computer Applications), BSc-Computers végzettséggel gyorsan talál munkát.

Ha nem rendelkezik e fokozatok egyikével sem, akkor ki kell töltenie egy szoftvertesztelési tanúsítványt, mint pl ISTQB és a CSTE, amelyek segítenek a szoftverfejlesztés/tesztelési életciklus és más tesztelési módszertanok elsajátításában.

Szoftvertesztelési minősítő vizsgák:

ISTQB Foundation A szint az alapvető minősítés a tesztelés területén.

Nem kötelező, de növeli az állás megszerzésének esélyeit. A legtöbb vállalat rendelkezik ezzel a kritériummal.

Az ISTQB vizsgán átesett szoftvertesztelő nagyobb prioritást kap másokhoz képest.

Ezután, amikor nagyvállalatoknál állandó állásokra jelentkezel, számos szoftvertesztelői készséged lesz, valamint némi gyakorlati szabadúszó tapasztalatod, ami értékes lehet, és növeli az esélyeidet a kiválasztásra.

Tanúsítványt is szerezhet egy választott tesztelőeszközzel.

Szoftvertesztelő karrierút

Szoftvertesztelési karriered fejlődése szoftvertesztelőként (minőségbiztosítási elemzőként) egy tipikus CMMI Az 5. szintű vállalat a következőképpen fog kinézni, de vállalatonként eltérő lehet. Tekintse meg a jó hírű vállalatok listáját szoftvertesztelő szolgáltatók hogy betekintést nyerjünk a különböző vállalatokba és kínálatukba.

1. minőségbiztosítási elemző (frissebb)
2. Sr. QA elemző (2-3 év tapasztalat)
3. minőségbiztosítási csapatkoordinátor (5-6 év tapasztalat)
4. Tesztvezető (8-11 év tapasztalat)
5. Senior tesztmenedzser (14+ tapasztalat)

Alternatív karrier Tracks szoftvertesztelőként

Miután belekóstoltál a manuális tesztelésbe, a következő specializációkra koncentrálhatsz:

• Automatizálási tesztelésAutomatizálási tesztmérnökként a manuális tesztesetek végrehajtásának automatizálásáért leszel felelős, ami egyébként időigényes lehet. Felhasznált eszközök: IBM Racionális robot, Silk Performerés QTP
• TeljesítményfelmérésTeljesítményteszt-mérnökként az alkalmazás válaszidejének ellenőrzéséért leszel felelős (a betöltéshez szükséges idő, az alkalmazás által kezelhető maximális terhelés) stb. Felhasznált eszközök: WEBLoad, Loadrunner.
• Business AnalystA tesztelők egyik fő előnye a fejlesztőkkel szemben, hogy teljes körű üzleti ismeretekkel rendelkeznek. A tesztelők egyik nyilvánvaló tesztelési karrierlehetősége az üzleti elemzővé válás. Üzleti elemzőként a vállalat üzleti modelljének és munkafolyamatainak elemzéséért és értékeléséért leszel felelős. BA diplomával ezeket a modelleket és munkafolyamatokat integrálod a technológiával.

A szoftvertesztelővé válás kihívásai és hogyan lehet ezeket leküzdeni?

Szoftvertesztelővé válni kifizetődő – de nem mentes a kihívásoktól. A tesztelés világa gyorsan fejlődik, néhány havonta új eszközök, módszertanok és technológiák jelennek meg. Ezen akadályok megértése – és megtanulása, hogyan lehet leküzdeni őket – erősebb és alkalmazkodóképesebb minőségbiztosítási szakemberré tehet.

1. Egyik semping Fel a feltörekvő eszközökkel és technológiákkal

   Kihívás:
   A tesztelési eszközök, keretrendszerek és automatizálási platformok folyamatosan fejlődnek. Egy tesztelő, akit csak hagyományos eszközökön képeztek ki, mint például QTP vagy a TestLink lemaradhat a Selenium, Cypress, vagy drámaírói alapú környezetek.
   Hogyan lehet legyőzni:

   Szánj legalább heti 2-3 órát tanulásra. Kövess olyan blogokat, mint a Ministry of Testing vagy a Software Testing Help, és vegyél részt online kurzusokon. Coursera or Guru99 Akadémia. Maradj gyakorlatias – gyakorolj nyílt forráskódú projekteken vagy automatizálási repókon a GitHubon.

2. A szoros határidők és a tesztelési nyomás kezelése

   Kihívás:
   A minőségbiztosítás gyakran a sprintek végén működik. A komplex buildek tesztelésére rendelkezésre álló korlátozott idő stresszhez, kihagyott forgatókönyvekhez vagy a minőség romlásához vezethet.
   Hogyan lehet legyőzni:
   Vezess be kockázatalapú tesztelést – először a nagy hatású funkciókra koncentrálj. Kommunikálj korán a fejlesztőkkel és a termékmenedzserekkel a reális elvárások meghatározása érdekében. Használj olyan eszközöket, mint a Jira, TestRailvagy Xray segíthet a tesztek rangsorolásában és automatizálásában trackirály.

3. Kiegyensúlyozási kézi és automatizált tesztelés

   Kihívás:
   A kizárólag manuális tesztelésre való hagyatkozás lelassítja a kiadási ciklusokat; a stratégia nélküli túlzott automatizálás pedig pazarolja az erőfeszítéseket.
   Hogyan lehet legyőzni:
   Tanuld meg eldönteni, hogy mi legyen automatizálva – a nagymértékben ismétlődő, regressziós vagy adatvezérelt tesztek –, és mi maradjon manuális – a felhasználói felület (UI), a feltáró vagy a használhatósági tesztek. Építsd ki az automatizálási készségeidet a következő eszközökkel: Selenium, Postmanés JMeter fokozatosan, nem pedig egyszerre.

4. Kommunikációs hiányosságok a tesztelők és a fejlesztők között

   Kihívás:
   A tesztelők gyakran nehezen tudják világosan közvetíteni a hibák hatását. A félreértések késleltethetik a javításokat, vagy súrlódást okozhatnak a csapatok között.
   Hogyan lehet legyőzni:
   Írj tömör, bizonyítékokon alapuló hibajelentéseket képernyőképekkel, naplókkal és a hiba reprodukciós lépéseivel. Tanulj meg semleges, tényszerű nyelvet használni. Gyakorold az empátián alapuló kommunikációt – értsd meg a fejlesztő nézőpontját, mielőtt eszkalálnád a problémát.

5. Gyakori követelményváltozások kezelése

   Kihívás:
   Az agilis és DevOps környezetben a követelmények gyorsan változnak. A hiányos vagy változó specifikációk megnehezítik a stabil tesztesetek meghatározását.
   Hogyan lehet legyőzni:
   Feltáró tesztelés végrehajtása és Shift-A tesztelési megközelítések bal oldali változata. Vegyen részt sprinttervezésben és napi stand-upokban az elvárások korai tisztázása érdekében. Karbantartson rugalmas, könnyen frissíthető tesztszkripteket.

Szoftvertesztelő fizetés

Egy szoftvertesztelő fizetése vállalatonként változik. Az Egyesült Államokban egy szoftvertesztelő átlagos fizetése 45 993 és 74 935 dollár között mozog. Indiában egy átlagos szoftvertesztelői karriercsomag 247 315 ​​és 449 111 rúpia között mozog.

Ezenkívül egy szoftvertesztelő egészségügyi biztosítást, bónuszokat, hálapénzt és egyéb juttatásokat is kap.

Gyakori mítoszok a szoftverteszttel kapcsolatban

A szoftvertesztelési karrier kevesebbet fizet. A fejlesztőket jobban tisztelik, mint a tesztelőket.

A közhiedelemmel ellentétben a szoftvertesztelőket (ismertebb nevén minőségbiztosítási szakembereket) minden „feltörekvő” vállalatnál a szoftverfejlesztőkkel egyenrangú fizetéssel és bánásmóddal illetik meg. A szoftvertesztelési karriert soha nem szabad „másodrangúnak” tekinteni.

A szoftvertesztelés unalmas

A szoftvertesztelés valójában „próbára teheti” az idegeit, mivel meg kell értenie az üzleti követelményeket, és a megértése alapján teszteseteket kell készítenie. A szoftvertesztelés nem unalmas. Az unalmas, ha ugyanazt a feladatsort ismételgeti. A kulcs az, hogy új dolgokat próbáljunk ki. Ami azt illeti, beszélt-e valaha a szoftverfejlesztő több mint 3 éves tapasztalattal? Elmondja, mennyire unalmas a munkája az utóbbi időben.

Szoftvertesztelési oktatási útmutatók: –

• Szoftvertesztelési oktatóanyagok – link
• Selenium - link Alternatív megoldásként azt is megtanulhatod, QTP
• Jmeter – link Alternatív megoldásként azt is megtanulhatod, Loadrunner
• Testlink - link Alternatív megoldásként azt is megtanulhatod, Minőségi Központ
• Fiverr állások – Odesk or Freelancer
• Állandó állások – Bármely nagyobb állásportál, mint pl monster.com or naukri.com

Remélem, találkozunk valamikor egy QA konferencián!

Íme egy eszköz, amely segít a pályaválasztásban

Jelölje be ezt a szoftvertesztelő karrierjavasló eszközt

GYIK