9 सर्वश्रेष्ठ HRIS सिस्टम (2026) गाइड और तुलना

सर्वश्रेष्ठ एचआरआईएस सॉफ्टवेयर

HRIS उपकरण आपको नई भर्ती, अनुपालन बनाए रखने और अन्य कार्यों को स्वचालित और सुव्यवस्थित करने में मदद कर सकते हैं। आप इसका उपयोग मैन्युअल त्रुटियों को कम करने और डेटा-संचालित अंतर्दृष्टि प्राप्त करने के लिए कर सकते हैं। हालाँकि, अधिकांश HRIS उपकरणों में कर्मचारी गतिविधियों को ट्रैक करने और पर्याप्त रूप से डेटा कैप्चर करने की सुविधाएँ नहीं होती हैं। पर्याप्त स्व-सेवा पोर्टल, ग्राहक सेवा और प्रशिक्षण उपकरणों की कमी उन्हें चुनौतीपूर्ण बनाती है।

इसके लिए, आपको कुछ बेहतरीन HRIS सेवाओं में से चुनना चाहिए। हमारी टीम ने आपके लिए 45 सर्वश्रेष्ठ HRIS सिस्टम चुनने के लिए 8+ सेवाओं का सावधानीपूर्वक मूल्यांकन किया है। हमने कीमत, ग्राहक सेवा, एकीकरण और लाभ प्रशासन के आधार पर सभी ऐप्स का मूल्यांकन किया है।
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सर्वश्रेष्ठ HRIS सिस्टम और सॉफ्टवेयर सूची

नाम मानव संसाधन कार्य मोबाइल एक्सेस GDPR और HIPAA अनुपालन रिपोर्ट और विश्लेषण संपर्क
सुदूर कर्मचारी ऑनबोर्डिंग एवं दस्तावेज़ीकरण, वेतन प्रबंधन, आदि। हाँ, iOS और Android हाँ कर्मचारी निष्पादन रिपोर्ट, वेतन-सूची सूचना, आदि। और पढ़ें
ऑनपे कागजी कार्रवाई, अभिविन्यास, प्रशिक्षण आदि का प्रबंधन करें। हाँ, iOS और Android हाँ अनुकूलन योग्य पेरोल रिपोर्ट, अनुपालन और कर फाइलिंग, आदि। और पढ़ें
जब मैं काम कर्मचारी शेड्यूलिंग, समय ट्रैकिंग, टीम संचार आदि। हाँ, iOS और Android हाँ श्रम लागत रिपोर्ट, शेड्यूलिंग विश्लेषण, समय एवं उपस्थिति रिपोर्ट आदि। और पढ़ें
BambooHR डेटा प्रबंधन, पेरोल प्रबंधन, दस्तावेज़ स्वचालन, आदि। हाँ, Android और आईओएस केवल GDPR अनुपालक विस्तृत रिपोर्ट, शक्तिशाली अंतर्दृष्टि प्रदान करने के लिए गतिशील डैशबोर्ड, सापेक्ष कर्मचारी प्रदर्शन को मापने के लिए संस्कृति से प्रशिक्षण तक मेट्रिक्स और KPI। और पढ़ें
रिपलिंग एचआरआईएस स्वचालन, स्केलेबिलिटी, पीटीओ नीतियां, आदि। हाँ, iOS और Android हाँ पीटीओ, एससीओ आदि जैसे क्षेत्रों पर स्वचालित शेड्यूलिंग, एकीकृत डेटा विश्लेषण, कर्मचारी डेटा ग्राफ के साथ कई कस्टम रिपोर्ट और पढ़ें
विशेषज्ञों की सलाह:

"आपके पास हमेशा HRIS सॉफ़्टवेयर होना चाहिए जो आपको पेरोल प्रबंधित करने, दक्षता में सुधार करने, समय ट्रैकिंग करने और बहुत कुछ करने में मदद कर सकता है। हम आपको ऐसी सेवा चुनने की सलाह देते हैं जो उचित डेटा-संचालित सिफारिशें प्रदान करती है, प्रदर्शन बाधाओं की पहचान करती है और निर्णय लेने में सहायता करती है। हमेशा अपने व्यवसाय के पैमाने के लिए लागत-प्रभावी मूल्य निर्धारण योजना वाली सेवा को प्राथमिकता दें।"

1) सुदूर

वैश्विक कार्यबल प्रबंधन के लिए सर्वश्रेष्ठ HRIS प्रणाली

सुदूर वितरित और अंतर्राष्ट्रीय टीमों का प्रबंधन करने वाली कंपनियों के लिए डिज़ाइन किया गया एक व्यापक HRIS प्लेटफ़ॉर्म है। यह 180 से ज़्यादा देशों में वैश्विक नियुक्ति, वेतन, लाभ प्रबंधन और अनुपालन प्रबंधन के लिए संपूर्ण समाधान प्रदान करता है। रिमोट, रिकॉर्ड नियोक्ता (EOR) के रूप में कार्य करके, कानूनी अनुपालन, कर दायित्वों और स्थानीय श्रम कानूनों को संभालकर अंतर्राष्ट्रीय रोज़गार की जटिलताओं को दूर करता है, जबकि कंपनियाँ अपने वैश्विक कार्यबल को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करती हैं।

यह प्लेटफ़ॉर्म विभिन्न मुद्राओं में स्वचालित पेरोल प्रोसेसिंग, स्थानीयकृत लाभ पैकेज और एकीकृत अवकाश प्रबंधन के साथ अंतर्राष्ट्रीय मानव संसाधन संचालन को सुव्यवस्थित बनाता है। रिमोट का अनुपालन इंजन देश-विशिष्ट रोजगार नियमों का पालन सुनिश्चित करता है, जिससे वैश्विक विस्तार से जुड़े कानूनी जोखिम कम होते हैं। यह सिस्टम केंद्रीकृत कर्मचारी डेटा प्रबंधन भी प्रदान करता है, जिससे एक ही डैशबोर्ड से अपने पूरे कार्यबल की निगरानी करना आसान हो जाता है।

सुदूर

एकीकरण: क्विकबुक्स, हाईबॉब, ज़ीरो, पर्सोनियो आदि।

ग्राहक सहयोग: ईमेल, फ़ोन कॉल, FAQ

समर्थित उपकरण: वेब, Android, आईओएस

मुफ्त आज़माइश: डेमो उपलब्ध है

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विशेषताएं:

  • वैश्विक नियोक्ता रिकॉर्ड (ईओआर): पूर्ण अनुपालन प्रबंधन के साथ, स्थानीय इकाई स्थापित किए बिना 180 से अधिक देशों में कर्मचारियों को नियुक्त करें।
  • अंतर्राष्ट्रीय पेरोल प्रसंस्करण: प्रत्येक देश के लिए कर गणना और वैधानिक कटौतियों के साथ स्थानीय मुद्राओं में स्वचालित वेतन-पत्र।
  • ठेकेदार प्रबंधन: दुनिया भर में स्वतंत्र ठेकेदारों के लिए ऑनबोर्डिंग, भुगतान और अनुपालन को सुव्यवस्थित किया गया।
  • स्थानीयकृत लाभ प्रशासन: देश-विशिष्ट स्वास्थ्य बीमा, सेवानिवृत्ति योजनाएं और कर्मचारी लाभ पैकेज।
  • अनुपालन प्रबंधन: स्थानीय श्रम कानूनों, रोजगार अनुबंधों और विभिन्न क्षेत्राधिकारों में विनियामक आवश्यकताओं की स्वचालित ट्रैकिंग।
  • केंद्रीकृत मानव संसाधन डैशबोर्ड: सभी स्थानों पर कर्मचारी रिकॉर्ड, दस्तावेज़ और मानव संसाधन वर्कफ़्लो के प्रबंधन के लिए एकीकृत मंच।
  • समय-अवकाश प्रबंधन: देश-विशिष्ट अवकाश कैलेंडर और अवकाश नीतियों के साथ स्वचालित पीटीओ ट्रैकिंग।
  • इक्विटी प्रबंधन: वैश्विक टीम के सदस्यों के लिए स्टॉक विकल्प प्रदान करने और प्रबंधित करने के लिए उपकरण।
  • आव्रजन सहायता: अंतर्राष्ट्रीय नियुक्ति के लिए वीज़ा और वर्क परमिट सहायता।

फ़ायदे

  • 180 से अधिक देशों में व्यापक वैश्विक कवरेज।
  • अनुपालन गारंटी के साथ पूर्ण-सेवा नियोक्ता रिकॉर्ड।
  • एक मंच पर एकीकृत ठेकेदार और कर्मचारी प्रबंधन।
  • पारदर्शी, फ्लैट-रेट मूल्य निर्धारण, जिसमें कोई छिपा हुआ शुल्क नहीं है।

नुकसान

  • सीमित अंतर्राष्ट्रीय नियुक्ति आवश्यकताओं वाले छोटे व्यवसायों के लिए लागत निषेधात्मक हो सकती है।
  • उन्नत सुविधाओं के लिए उच्च स्तरीय योजनाओं की आवश्यकता होती है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: अनुरोध पर डेमो उपलब्ध
  • मूल्य निर्धारण: ईओआर सेवाएं प्रति कर्मचारी प्रति माह 599 डॉलर से शुरू होती हैं; ठेकेदार प्रबंधन प्रति ठेकेदार प्रति माह 29 डॉलर से शुरू होता है

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2) ऑनपे

मुख्य मानव संसाधन कार्यों के लिए सर्वश्रेष्ठ HRIS प्रणाली

ऑनपे पेरोल, लाभ प्रशासन और मानव संसाधन प्रक्रियाओं को स्वचालित करने के लिए सबसे अच्छे HRIS सॉफ़्टवेयर टूल में से एक है। यह एक क्लाउड-आधारित प्लेटफ़ॉर्म प्रदान करता है जो कर्मचारी रिकॉर्ड, पेरोल डेटा और मानव संसाधन दस्तावेज़ों को सुरक्षित रूप से संग्रहीत करता है, जिससे संघीय और राज्य विनियमों का अनुपालन सुनिश्चित होता है। व्यवसाय क्विकबुक और ज़ीरो जैसे अकाउंटिंग सॉफ़्टवेयर के साथ पेरोल को सहजता से एकीकृत कर सकते हैं, जिससे वित्तीय ट्रैकिंग सरल हो जाती है।

यह मानव संसाधन प्रबंधन प्रणाली नियोक्ताओं को ऑनबोर्डिंग को सुव्यवस्थित करने, कर फाइलिंग को स्वचालित करने और भुगतान किए गए अवकाश (PTO) को आसानी से प्रबंधित करने की अनुमति देती है। कर्मचारी स्वयं-ऑनबोर्ड कर सकते हैं, व्यक्तिगत विवरण अपडेट कर सकते हैं, छुट्टी का अनुरोध कर सकते हैं और उपयोग में आसान स्वयं-सेवा पोर्टल के माध्यम से कर दस्तावेजों तक पहुँच सकते हैं। यह व्यावहारिक कार्यबल विश्लेषण उत्पन्न करने के लिए उन्नत रिपोर्टिंग उपकरण भी प्रदान करता है।

ऑनपे
4.8

एकीकरण: दिशानिर्देश, जब मैं काम करता हूँ, डिप्टी, आदि।

ग्राहक सहयोग: ईमेल, फ़ोन, लाइव चैट, अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न और फ़ोरम

समर्थित उपकरण: बादल

मुफ्त आज़माइश: 30 नि: शुल्क परीक्षण

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विशेषताएं:

  • कर्मचारी जहाज पर: डिजिटल स्व-सेवा सुविधाओं के साथ नए कर्मचारियों की नियुक्ति को सरल बनाता है, जिससे कर्मचारियों के लिए एक सुचारू शुरुआत सुनिश्चित होती है।
  • भुगतान रजिस्टर संसाधन: एकाधिक भुगतान दरों, भुगतान अनुसूचियों, प्रत्यक्ष जमा और यहां तक ​​कि टिप्स और कमीशन का समर्थन करता है।
  • उन्नत रिपोर्टिंग: विस्तृत पेरोल और मानव संसाधन रिपोर्ट प्रदान करता है, जिससे व्यवसायों को श्रम लागत और कार्यबल प्रवृत्तियों का विश्लेषण करने में मदद मिलती है।
  • मानव संसाधन दस्तावेज़ संग्रहण: अनुपालन बनाए रखते हुए आवश्यक मानव संसाधन दस्तावेजों को सुरक्षित रूप से संग्रहीत और व्यवस्थित करें।
  • लाभ प्रशासन: स्वास्थ्य बीमा, सेवानिवृत्ति योजनाओं और श्रमिकों के मुआवजे को आसानी से प्रबंधित और वेतन में एकीकृत करें।
  • पीटीओ प्रबंधन: यह कर्मचारियों को सवेतन अवकाश का अनुरोध करने और उपार्जन पर नज़र रखने की सुविधा देता है, जबकि प्रबंधक आसानी से अनुरोधों को स्वीकृत करते हैं।

फ़ायदे

  • कर दाखिल करने और पेरोल प्रसंस्करण को स्वचालित करता है, समय की बचत करता है और त्रुटियों को कम करता है।
  • अनुकूलन योग्य वेतन अनुसूचियां और कर्मचारी लाभ प्रबंधन विभिन्न व्यवसाय मॉडलों के लिए लचीलापन सुनिश्चित करते हैं।
  • लेखांकन और मानव संसाधन उपकरणों के साथ सहज एकीकरण वित्तीय प्रबंधन को सरल बनाता है।

नुकसान

  • शिफ्ट-आधारित कार्य प्रबंधन की आवश्यकता वाले उद्योगों के लिए कोई उन्नत कार्यबल शेड्यूलिंग उपकरण नहीं।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 30 दिन
  • मूल्य निर्धारण: $ 46 प्रति माह से शुरू होता है।

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3) जब मैं काम

कर्मचारियों की कार्यसूची और समय ट्रैकिंग के लिए सर्वोत्तम

जब मैं काम यह प्रमुख एचआरआईएस सिस्टमों में से एक है जो कर्मचारी शेड्यूलिंग, समय ट्रैकिंग और कार्यबल प्रबंधन में विशेषज्ञता रखता है। ड्रैग-एंड-ड्रॉप सुविधा और स्वचालित शेड्यूल जनरेशन के साथ आप शिफ्ट शेड्यूलिंग को सुव्यवस्थित कर सकते हैं। यह सॉफ्टवेयर जटिल शेड्यूलिंग नियमों को संभाल सकता है और कार्यबल कवरेज को अनुकूलित करने के लिए बुद्धिमान शिफ्ट असाइनमेंट लागू करता है।

व्हेन आई वर्क एक सरल और सहज इंटरफ़ेस का उपयोग करके अनुकूलित शेड्यूलिंग वर्कफ़्लो बना सकता है। एक व्यापक डैशबोर्ड में रीयल-टाइम नोटिफिकेशन और स्वचालित अलर्ट के साथ आप प्रत्येक कर्मचारी के शेड्यूल और उपस्थिति पर नज़र रख सकते हैं।

जब मैं काम
4.7

एकीकरण: रिपलिंग, गस्टो, गोको, पीपल, आदि।

ग्राहक सहयोग: लाइव चैट और टिकट प्रणाली

समर्थित उपकरण: Windows, macOSआईओएस और Android 

मुफ्त आज़माइश: 14-दिन नि: शुल्क परीक्षण

जब मैं काम करूँ तब आएँ

विशेषताएं:

  • कर्मचारी समय-निर्धारण: यह सबसे बेहतरीन एचआरआईएस सिस्टमों में से एक है जो एचआर टीमों को ड्रैग-एंड-ड्रॉप कार्यक्षमता के साथ कर्मचारियों के शेड्यूल को स्वचालित रूप से उत्पन्न और प्रबंधित करने में मदद करता है।
  • समय का देखभाल: आप क्लॉक-इन/क्लॉक-आउट फ़ंक्शनैलिटी और जीपीएस लोकेशन वेरिफिकेशन के साथ सटीक टाइम ट्रैकिंग बना सकते हैं।
  • Shift प्रबंधन: शिफ्ट प्रबंधन प्रणाली प्रबंधक की स्वीकृति के साथ शिफ्ट की अदला-बदली, छुट्टी के अनुरोध और शेड्यूल में बदलाव को स्वचालित रूप से संभाल सकती है।
  • मोबाइल एप्लिकेशन: यह iOS और दोनों के लिए व्यापक मोबाइल एप्लिकेशन बनाए रखता है। Android इसमें शेड्यूलिंग और टाइम ट्रैकिंग की पूरी क्षमताएं शामिल हैं।
  • एकता: यह आपको QuickBooks, ADP, Paychex आदि जैसे 100 से अधिक बिल्ट-इन टूल्स और थर्ड-पार्टी ऐप्स के साथ इंटीग्रेट करने में भी मदद करता है।
  • ग्राहक सहयोग: ग्राहक अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों (FAQ), वेबसाइटों, ईमेल, फोन सहायता और लाइव चैट सहायता के माध्यम से समस्याओं और प्रश्नों का समाधान कर सकते हैं।
  • प्रशासन के लाभ: विस्तृत रिपोर्टिंग के साथ स्वचालित पेरोल एकीकरण, ओवरटाइम गणना और श्रम लागत ट्रैकिंग।

फ़ायदे

  • एकीकृत पेरोल सिस्टम से कस्टम रिपोर्ट, फिल्टर और श्रम लागत विश्लेषण के साथ सभी शेड्यूलिंग डेटा में तुरंत जानकारी प्राप्त करें।
  • यह स्वचालित शिफ्ट असाइनमेंट और विवाद समाधान के साथ जटिल शेड्यूलिंग आवश्यकताओं के प्रबंधन में आपकी मदद कर सकता है।
  • एक ही प्लेटफॉर्म मैसेजिंग, शेड्यूल नोटिफिकेशन और शिफ्ट रिमाइंडर के माध्यम से कर्मचारियों के साथ संचार को संभाल सकता है।

नुकसान

  • यह प्रदर्शन प्रबंधन और लाभ प्रशासन जैसे व्यापक मानव संसाधन कार्यों का समर्थन नहीं करता है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 14 दिन.
  • मूल्य निर्धारण: इसकी शुरुआत 2.50 डॉलर प्रति उपयोगकर्ता प्रति माह से होती है।

जब मैं काम करूँ तब आएँ


4) BambooHR

एकीकृत API के साथ सर्वश्रेष्ठ क्लाउड-आधारित HRIS प्लेटफ़ॉर्म

BambooHR यह मजबूत भर्ती उपकरण प्रदान करता है जो आपको पेरोल, अनुपालन और कागजी कार्रवाई का प्रबंधन करने में मदद करता है। आप कर्मचारी ऑनबोर्डिंग, दस्तावेज़ सत्यापन और ऑफ-बोर्डिंग के लिए इसके बुद्धिमान उपकरणों का उपयोग कर सकते हैं। कर्मचारी स्व-सेवा पोर्टल कर्मचारियों को उनकी समस्याओं को हल करने की अनुमति देता है।

आप वर्कफ़्लो और अन्य मुद्दों को बेहतर बनाने के लिए फ़ीडबैक और सुझाव साझा करने के लिए इसके कल्याणकारी टूल का उपयोग कर सकते हैं। यह आपको कार्य कुशलता सुनिश्चित करने के लिए व्यवस्थापकों, प्रबंधकों और अन्य लोगों को स्वचालित रूप से अनुस्मारक भेजने में भी सक्षम बनाता है। एचआर कर्मचारी के प्रदर्शन, सेवा की अवधि और बहुत कुछ की निगरानी के लिए इसके उन्नत विश्लेषणात्मक टूल का उपयोग कर सकते हैं।

BambooHR

विशेषताएं:

  • स्वयं सेवा: कर्मचारी स्वयं-सेवा के माध्यम से प्रासंगिक प्रपत्रों, डेटा और अधिक तक पहुंच सकते हैं। Bambooमानव संसाधन।
  • आंतरिक संवाद: यह सॉफ्टवेयर कर्मचारियों को आपस में जोड़े रखता है तथा चैट जैसे मजबूत कर्मचारी सहभागिता चैनल प्रदान करता है।
  • कार्य कैलेंडर: एक विस्तृत नियंत्रित कार्य कैलेंडर कर्मचारियों की वर्तमान गतिविधियों और भविष्य के कार्यों को स्पष्ट रूप से दर्शाता है।
  • अंतर्निहित टेम्पलेट्स: यह आपको कई अंतर्निहित रिपोर्ट टेम्प्लेट के साथ आवश्यक कार्रवाई शीघ्रता से करने में मदद करता है।
  • ग्राहक सहयोग: ग्राहक किसी भी प्रश्न या समस्या के मामले में ईमेल, उत्पाद वेबसाइट का उपयोग कर सकते हैं या वर्चुअल सहायक को कॉल कर सकते हैं।
  • एलएमएस: हाँ (भुगतान ऐड-ऑन)
  • प्रशासन के लाभ: जीवन बीमा योजनाएँ, सेवानिवृत्ति योजनाएँ, HSA, आदि।

फ़ायदे

  • यह आपको Indeed, Glassdoor आदि जैसे कई चैनलों पर सीधे जॉब पोस्टिंग बनाने की सुविधा देता है।
  • यह आपको कस्टम वर्कफ़्लो बनाने की अनुमति देता है जो कर्मचारी अनुरोधों को स्वीकृत, ट्रैक और प्रबंधित करता है।
  • आप अपने कस्टम एकीकरण या ऐप बना सकते हैं Bambooमानव संसाधन का बुद्धिमान इंटरफ़ेस.

नुकसान

  • इसमें फॉर्म, रिपोर्ट और प्रदर्शन समीक्षा के लिए अनुकूलन का अभाव है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 7 दिन.
  • मूल्य निर्धारण: मूल्य निर्धारण के लिए ग्राहक सहायता से संपर्क करें।

visit Bambooएचआर >>


5) रिपलिंग एचआरआईएस

प्रौद्योगिकी-संचालित मानव संसाधन समाधान के लिए सर्वश्रेष्ठ

rippling इसमें एक अंतर्निहित शक्तिशाली कार्यबल निर्देशिका है जो सभी कर्मचारी डेटा और मानव संसाधन गतिविधियों को व्यवस्थित करने में मदद करती है। आप अपने व्यवसाय और कर्मचारी प्रदर्शन में गहन जानकारी प्राप्त करने के लिए इसके AI-सक्षम HR विश्लेषण का उपयोग कर सकते हैं। कर्मचारी 100+ पूर्व-निर्मित पाठ्यक्रमों तक पहुँच के साथ सभी प्रासंगिक कौशल सीख सकते हैं।

रिपलिंग आपको कार्य वातावरण पर लगातार कर्मचारी प्रतिक्रिया प्राप्त करने के लिए आवधिक पल्स सर्वेक्षण बनाने की सुविधा देता है। इसमें समय लेने वाले HRIS कार्यों को आसानी से स्वचालित करने के लिए विभिन्न अंतर्निहित पेशेवर वर्कफ़्लो टेम्पलेट हैं। यह उनमें से एक है सर्वश्रेष्ठ मानव संसाधन आउटसोर्सिंग कंपनियां जो आपको स्वास्थ्य लाभ दावों या बिलिंग मुद्दों जैसे महत्वपूर्ण मानव संसाधन मामलों को सुलझाने में मदद करता है।

rippling

विशेषताएं:

  • स्वचालित कर्मचारी ऑनबोर्डिंग: स्वचालित पृष्ठभूमि जांच, खाता निर्माण, लाभ सेट-अप, और अधिक के साथ कर्मचारी ऑनबोर्डिंग करें।
  • पीटीओ नीतियाँ: कस्टम पीटीओ नीति आपको कहीं से भी कर्मचारियों का प्रबंधन करने, छुट्टियां देने आदि की सुविधा देती है।
  • कस्टम रिपोर्ट: यह आपको विभिन्न मापदंडों और इन-बिल्ट फिल्टर के साथ कर्मचारियों और टीमों के लिए कस्टम रिपोर्ट बनाने में मदद करता है।
  • अंतर्निहित उपकरण: विशेषकर इन-बिल्ट टूल दस्तावेज़ प्रबंधन और ई-हस्ताक्षर जैसे कार्यों को आसानी से पूरा कर सकते हैं।
  • ग्राहक सहयोग: आप ईमेल, FAQ, ज्ञानकोष, फोन सहायता और चैट के माध्यम से ग्राहक सहायता प्राप्त कर सकते हैं।
  • एलएमएस: हाँ (भुगतान ऐड-ऑन).
  • प्रशासन के लाभ: स्वास्थ्य बीमा, जीवन बीमा, सेवानिवृत्ति योजनाएं, एफएसए और एचएसए, आदि।

फ़ायदे

  • मजबूत और सरलीकृत माइग्रेशन प्रक्रिया प्रदान करता है जो आपकी मानव संसाधन आउटसोर्सिंग सेवा के त्वरित हस्तांतरण की अनुमति देता है।
  • परियोजना आवश्यकताओं के आधार पर विभिन्न लोगों को चुनिंदा व्यवस्थापक अनुमतियाँ प्रदान करें।
  • यह एचआरआईएस पेरोल सॉफ्टवेयर आपके पेरोल से डेटा को स्वचालित रूप से निर्दिष्ट स्टोरेज सर्वर पर सिंक करता है।

नुकसान

  • इसमें कोई निष्पादन प्रबंधन प्रणाली नहीं है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: नहीं.
  • मूल्य निर्धारण: प्रति व्यक्ति प्रति माह 8 डॉलर से शुरू होती है।

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6) बांबी

छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए सर्वश्रेष्ठ एचआर सॉफ्टवेयर

बांबी यह एक शक्तिशाली एचआर समाधान है जिसे छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए डिज़ाइन किया गया है जो विशेषज्ञ एचआर मार्गदर्शन, स्वचालन और अनुपालन सहायता की तलाश में हैं। पारंपरिक एचआर सॉफ़्टवेयर के विपरीत, बैम्बी व्यवसायों को एक समर्पित एचआर प्रबंधक के साथ जोड़ता है जो व्यक्तिगत एचआर रणनीति, नीति निर्माण और कर्मचारी प्रबंधन समाधान प्रदान करता है। यह सुनिश्चित करता है कि कंपनियाँ विकसित होते श्रम कानूनों का अनुपालन करती रहें जबकि आवश्यक कार्यों को सुव्यवस्थित करने के लिए उपयोग में आसान एचआर प्लेटफ़ॉर्म प्रदान करती हैं।

एचआर ऑटोपायलट के साथ, व्यवसाय नीति प्रबंधन, कर्मचारी प्रशिक्षण और प्रदर्शन ट्रैकिंग सहित प्रमुख एचआर कार्यों को स्वचालित कर सकते हैं। बाम्बी के अनुपालन-संचालित एचआर ऑडिट एचआर अंतराल की पहचान करने और उन्हें ठीक करने में मदद करते हैं, जिससे रोजगार कानूनों से जुड़े जोखिम कम होते हैं। प्लेटफ़ॉर्म में एक कर्मचारी प्रतिक्रिया प्रणाली भी है, जो पारदर्शिता और सक्रिय समस्या समाधान सुनिश्चित करती है।

बांबी

विशेषताएं:

  • समर्पित मानव संसाधन प्रबंधक: अनुपालन, कर्मचारी संबंध और नीति विकास के लिए व्यक्तिगत मानव संसाधन सहायता।
  • एचआर ऑटोपायलट: मानव संसाधन प्रबंधन को सुव्यवस्थित करने के लिए ऑनबोर्डिंग, नीति अद्यतन और कर्मचारी प्रशिक्षण को स्वचालित करता है।
  • व्यापक मानव संसाधन ऑडिट: अनुपालन संबंधी कमियों की पहचान करना तथा रोजगार कानूनों के अनुरूप सुधार की सिफारिश करना।
  • कस्टम मानव संसाधन नीतियाँ: कंपनी के लिए अनुकूलित नीतियां तैयार की जाती हैं, जिनकी कानूनी अनुपालन सुनिश्चित करने के लिए हर दो साल में पुष्टि की जाती है।
  • कर्मचारी प्रदर्शन ट्रैकिंग: संरचित रिपोर्ट कार्ड और फीडबैक टूल के साथ कर्मचारी की प्रगति पर नज़र रखता है।
  • अनुरूप दस्तावेज़ संग्रहण: EEOC अवधारण मानकों का पालन करते हुए, मानव संसाधन दस्तावेजों के लिए सुरक्षित क्लाउड स्टोरेज।
  • पेरोल एकीकरण: एक वैकल्पिक ऐड-ऑन जो पेरोल प्रसंस्करण को मानव संसाधन अनुपालन निरीक्षण के साथ जोड़ता है।

फ़ायदे

  • प्रत्येक योजना में समर्पित मानव संसाधन प्रबंधक शामिल है।
  • स्वचालित नीति प्रबंधन और कर्मचारी प्रशिक्षण।
  • अनुपालन निरीक्षण के साथ पेरोल ऐड-ऑन।

नुकसान

  • पूर्ण पैमाने पर उद्यम मानव संसाधन सॉफ्टवेयर चाहने वाले व्यवसायों के लिए आदर्श नहीं है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 30 दिन
  • मूल्य निर्धारण: योजना $99 प्रति माह से शुरू होती है

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7) उत्साह

छोटी टीमों और व्यवसायों के लिए सर्वश्रेष्ठ HRIS सॉफ्टवेयर

उत्साह यह सबसे अच्छी HRIS सेवाओं में से एक है, जिसमें नीतियों, गाइड और हैंडबुक बनाने के लिए टेम्पलेट्स के लिए एक मजबूत HR संसाधन केंद्र है। यह आपको अपने प्रमाणित मानव संसाधन पेशेवरों से HR मुद्दों पर विशेषज्ञ सलाह प्राप्त करने में मदद करता है। HR इसके सरल डैशबोर्ड का उपयोग आसान जॉब पोस्टिंग, आवेदक ट्रैकिंग और कर्मचारी ऑनबोर्डिंग के लिए कर सकते हैं।

गुस्टो स्वास्थ्य और जीवन बीमा और कर लाभ जैसे कर्मचारी लाभों का समर्थन करता है। आप इसका उपयोग कर्मचारियों की ज़रूरतों और मांगों को समझने के लिए स्वचालित अनाम सर्वेक्षण करने के लिए कर सकते हैं। यह कर्मचारियों की उपस्थिति, छुट्टियों आदि की गणना और रिकॉर्ड करने के लिए इन-बिल्ट टाइम-कीपिंग टूल प्रदान करता है।

उत्साह

विशेषताएं:

  • अंतर्निहित उपकरण: कर्मचारी विभिन्न अंतर्निहित उपकरणों का उपयोग करके अनेक स्वास्थ्य और वित्तीय लाभ प्राप्त कर सकते हैं।
  • एकता: गुस्टो कई तृतीय-पक्ष ऐप्स के साथ आसानी से एकीकृत हो सकता है जैसे Google Workspace, Zoom, 15पांच, 7 Shiftएस, एक्सेलो, आदि।
  • ग्राहक सहयोग: यह वेबसाइट, ईमेल, 24×7 वर्चुअल असिस्टेंट, FAQ, फोरम और चैट के माध्यम से उपलब्ध है।
  • भुगतान प्रबंधन: यह एचआरआईएस पेरोल सॉफ्टवेयर आपको कर्मचारियों, ठेकेदारों, फ्रीलांसरों आदि के लिए अंतर्राष्ट्रीय भुगतान प्रबंधित करने में मदद करता है।
  • प्रशासन के लाभ: स्वास्थ्य, 401(के), सेवानिवृत्ति, कॉलेज बचत योजना आदि के लिए बीमा।

फ़ायदे

  • सभी श्रम कानून नीतियों का अनुपालन और पालन करने में सहायता करता है।
  • आप गुस्टो के माध्यम से राज्य को नई नियुक्ति की रिपोर्ट निःशुल्क प्रस्तुत कर सकते हैं।
  • इसमें एचआरआईएस के लिए मानव संसाधन विशेषज्ञों द्वारा निर्मित कई पूर्व-निर्मित व्यावसायिक टेम्पलेट्स और मार्गदर्शिकाएँ हैं।
  • आप इन-बिल्ट लर्निंग टूल्स, एचआर एनालिटिक्स, रिपोर्ट आदि के साथ प्रतिभा का प्रबंधन कर सकते हैं।

नुकसान

  • कोई निःशुल्क परीक्षण उपलब्ध नहीं है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: नहीं
  • मूल्य निर्धारण: मूल कीमत 40 डॉलर + प्रति व्यक्ति प्रति माह 9 डॉलर से शुरू होती है।

गुस्टो पर जाएँ >>


8) कार्यदिवस

मानव संसाधन विश्लेषण के लिए सर्वश्रेष्ठ

कार्यदिवस लागतों को अनुकूलित करने में आपकी मदद करने के लिए, आधारित मान्यताओं पर प्रतिधारण योजनाओं जैसे कार्यबल की गतिशीलता को मॉडल कर सकता है। यह आपके सभी व्यावसायिक इकाइयों में स्टाफिंग, बदलते व्यवसाय मॉडल और HRIS सेवाओं पर "क्या-अगर विश्लेषण" कर सकता है। आप कर्मचारी की कमज़ोरियों और कमियों को पहचानने और सुधारने के लिए स्किल क्लाउड का उपयोग कर सकते हैं।

वर्कडे अपने आप कर्मचारी सुरक्षा, भोजन और ब्रेक-टाइम कानून आदि के लिए शेड्यूल बना सकता है। आप बेहतर निर्णय लेने के लिए मूल्यवान व्यावसायिक जानकारी के लिए व्यावसायिक डेटा खोज सकते हैं। आप उनके मजबूत अनुकूली नियोजन उपकरण के साथ अपनी सभी मानव संसाधन गतिविधियों और कार्यों को सुव्यवस्थित कर सकते हैं।

कार्यदिवस

विशेषताएं:

  • कस्टम कार्ड: कस्टम कार्ड कर्मचारियों को समय पर कार्रवाई करने और एकीकृत तृतीय-पक्ष सेवाओं के साथ ट्रैक पर बने रहने के लिए प्रेरित करते हैं।
  • मुआवजा प्रबंधन: इसकी मुआवजा प्रबंधन सुविधा नियमित वेतन से लेकर योग्यता, बोनस आदि जैसे कर्मचारी लाभों को जोड़ती है।
  • डेटा विश्लेषण: प्रिज्म एनालिटिक्स एपीआई का उपयोग करके लेनदेन और परिचालन डेटा का विश्लेषण करने और उसे एकल कैटलॉग में व्यवस्थित करने में मदद करता है।
  • मानव संसाधन अनुपालन मानक: इसके विषय विशेषज्ञ 80 से अधिक देशों में वैश्विक विनियामक आवश्यकताओं के अनुपालन की निगरानी करते हैं।
  • स्वचालित ट्रैकिंग: समय ट्रैकिंग जियोफेंसिंग के साथ आती है, ताकि कर्मचारियों को प्रवेश या निकास के समय चेक-इन और चेक-आउट करने की याद दिलाई जा सके।
  • ग्राहक सहयोग: ग्राहक सहायता निम्नलिखित माध्यम से उपलब्ध है आभासी सहायक, चैट समर्थन, और वेबसाइट।
  • प्रशासन के लाभ: स्वास्थ्य लाभ, 401(के) योजनाएं, एफएसए, जीवन बीमा योजनाएं, वार्षिक खुला नामांकन, आदि।

फ़ायदे

  • इसका कर्मचारी-केंद्रित प्लेटफॉर्म फीडबैक एकत्रित कर उसका विश्लेषण करता है तथा कार्यकुशलता बढ़ाने के लिए अंतर्दृष्टि प्रदान करता है।
  • आप वर्कफ़्लो, कर्मचारी अनुबंधों और थोक में प्रक्रिया प्रस्ताव को स्वचालित कर सकते हैं।
  • प्रतिभा समीक्षा, नौकरी रुचि आकलन आदि जैसे विभिन्न उपकरणों के साथ आपकी टीम को सशक्त बनाता है।

नुकसान

  • उचित कर्मचारी प्रशिक्षण उपकरणों का अभाव।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 30 दिन.
  • मूल्य निर्धारण: मूल्य निर्धारण के लिए ग्राहक सहायता से संपर्क करें।

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9) ज़ोहो लोग

तेज़ और आसान एकीकरण के लिए सर्वश्रेष्ठ HRIS प्लेटफ़ॉर्म

ज़ोहो लोग यह सबसे अच्छे HRIS सिस्टम में से एक है जो स्वचालित ऑफ़र लेटर के साथ उम्मीदवारों को जल्दी से शामिल करने में आपकी सहायता करता है। पेशेवर रूप से डिज़ाइन किए गए टेम्प्लेट के साथ, यह कंपनी की नीतियों को बनाने में मदद करता है। डिजिटल टाइमशीट स्वचालित रूप से आपके कर्मचारियों की उपस्थिति, प्रगति, कार्य आदि को रिकॉर्ड करती है।

ज़ोहो विभिन्न उपयोग मामलों के लिए विभिन्न तृतीय-पक्ष सेवाओं के साथ सहज एकीकरण भी प्रदान करता है। यह आपको नौकरी-स्तर नियंत्रण, एन्क्रिप्शन और अन्य मजबूत सुरक्षा उपायों के आधार पर किसी कंपनी तक पहुँच को प्रतिबंधित करने की अनुमति देता है। आप कर्मचारियों को प्रासंगिक प्रशिक्षण प्रदान करने के लिए कॉर्पोरेट पाठ्यक्रम बना सकते हैं।

ज़ोहो लोग

विशेषताएं:

  • अनुकूलित प्रपत्र: फ़ील्ड युक्त अनुकूलित प्रपत्र कर्मचारियों को अपनी जानकारी जोड़ने या संपादित करने की शक्ति प्रदान करते हैं, जिससे त्रुटियां और अतिरेक कम हो जाते हैं।
  • कर्मचारी निष्पादन निगरानी: कर्मचारियों को ब्रैडफोर्ड स्कोर दें और किसी कर्मचारी के लिए प्रारंभिक चरण में महत्वपूर्ण प्रवृत्तियों की पहचान करने के लिए सीमा निर्धारित करें।
  • केंद्रीकृत डैशबोर्ड: अपने डैशबोर्ड में ब्रैडफोर्ड स्कोर, भुगतान पूल डेटा, देय दिनों का अवलोकन आदि जैसे सभी डेटा तक पहुंच प्राप्त करें।
  • कॉन्फ़िगर करने योग्य पेरोल: विभिन्न स्थानों के लिए भुगतान अवधि कॉन्फ़िगर करें, भुगतान अवधि चक्र को परिभाषित करें, और ज़ोहो पीपल के साथ सभी तारीखें निर्धारित करें।
  • एलएमएस: हाँ (ऐड-ऑन)
  • प्रशासन के लाभ: स्वास्थ्य बीमा, कर बचत योजनाएं, सेवानिवृत्ति लाभ, आदि।

फ़ायदे

  • आपके डेटा को सुरक्षित रखने के लिए महत्वपूर्ण सभी डेटा सुरक्षा और गोपनीयता प्रोटोकॉल का अनुपालन करता है।
  • प्रत्येक स्थान के आधार पर पीटीओ नीतियां बनाने, अधिकार निर्धारित करने, छुट्टियों का प्रबंधन करने आदि में आपकी सहायता करने वाले उपकरण।
  • एक अंतर्निहित कैलेंडर आपको प्रत्येक कार्य स्थान के आधार पर छुट्टियों को परिभाषित और प्रबंधित करने की अनुमति देता है।

नुकसान

  • मोबाइल ऐप अपेक्षाकृत अस्थिर और बगयुक्त है।

मूल्य निर्धारण:

  • मुफ्त आज़माइश: हाँ, 30 दिन.
  • मूल्य निर्धारण: प्रति व्यक्ति प्रति माह 1 डॉलर से शुरू होती है।

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

यहां कुछ कारक दिए गए हैं जिन पर आपको अपने लिए सर्वोत्तम HRIS सिस्टम चुनते समय विचार करना चाहिए:

  • यूजर इंटरफेस: सॉफ्टवेयर सहज होना चाहिए और आपको कुछ ही क्लिक और कुछ ही डैशबोर्ड में जानकारी तक पहुंचने की सुविधा प्रदान करनी चाहिए, अर्थात साफ और पढ़ने में आसान होना चाहिए।
  • समर्थित सॉफ्टवेयर: एक सुदृढ़ एचआरआईएस प्रणाली पेरोल, कार्यनिष्पादन, पीटीओ अवकाश, बारफोर्ड स्कोर, लाभ प्रशासन आदि जैसे कार्यों को ट्रैक करने और सरल बनाने में मदद करती है।
  • ग्राहक सहयोग: एचआरआईएस सॉफ्टवेयर के लिए मजबूत और त्वरित ग्राहक सहायता होनी चाहिए, क्योंकि यह किसी भी कंपनी में आवश्यक है।
  • केंद्रीकृत भंडारण: डेटा को आसानी से प्रबंधित और अपडेट करने के लिए क्लाउड में केंद्रीय रूप से संग्रहीत किया जाना चाहिए। यह एक सुरक्षित, निजी भंडारण होना चाहिए जहाँ आपका महत्वपूर्ण डेटा सुरक्षित रहे।
  • मूल्य: एचआरआईएस सॉफ्टवेयर आपके बजट के भीतर होना चाहिए, जिससे लागत बचेगी और आपकी कंपनी की कार्यकुशलता बढ़ेगी।

स्वामित्व की कुल लागत (TCO) वह कुल लागत (विक्रेता की कीमत + छिपी हुई लागत) है जो आप किसी भी HRIS सेवा के लिए चुकाते हैं। इस लागत में सेवा का आधार मूल्य और प्रति कर्मचारी अतिरिक्त लागत शामिल है। तैनाती लागत, ऐड-ऑन के लिए शुल्क, LMS सेवाएँ, रखरखाव और उन्नयन शुल्क भी TCO में जोड़े जाते हैं।

एचसीएम, एचआरआईएस, एचआरएमएस और ईआरएम के बीच कई अंतर हैं; उनके बारे में अच्छी जानकारी आपको एचआर प्रणालियों की खोज करते समय मदद करती है।

HCM एचआरआईएस एचआरएमएस ईआरएम
पूर्ण प्रपत्र मानव - पूंजी प्रबंधन मानव संसाधन सूचना प्रणाली मानव संसाधन प्रबंधन प्रणाली कर्मचारी संबंध प्रबंधन
कार्य एचसीएम का उपयोग कर्मचारियों के प्रबंधन, प्रतिभा अधिग्रहण, कर्मचारी लाभ प्रदान करने और कर्मचारी संलग्नता के लिए किया जाता है। एचआरआईएस उपकरण पेरोल प्रोसेसिंग, लाभ प्रशासन, ऑनबोर्डिंग उपस्थिति, अवकाश अनुमोदन आदि जैसे कार्य करता है। एचआरएमएस सॉफ्टवेयर के साथ उत्तराधिकार नियोजन, उपस्थिति, समय ट्रैकिंग, पीटीओ, प्रदर्शन प्रबंधन क्षमताएं आदि जैसे कार्य किए जा सकते हैं। ईआरएम सॉफ्टवेयर व्यवसायों को अपने संसाधनों का बेहतर प्रबंधन करने, अपने वित्त को अनुकूलित करने और सभी प्रमुख मानव संसाधन कार्यों को स्वचालित करने में मदद करता है।

ध्यान दें कि इन शब्दों का प्रयोग कभी-कभी एक दूसरे के स्थान पर किया जा सकता है, तथा प्रत्येक सिस्टम की विशिष्ट विशेषताएं सॉफ्टवेयर और विक्रेता के आधार पर भिन्न हो सकती हैं।

अंतिम फैसला

हमने आपके लिए सबसे अधिक प्रतिस्पर्धी उपकरण खोजने के लिए एक लंबी HRIS सॉफ़्टवेयर सूची का गहन शोध और मूल्यांकन किया है। कुछ सॉफ़्टवेयर कुछ प्रमुख क्षेत्रों में अपने साथियों की तुलना में काफी बेहतर हैं। हमारी चुनी हुई HRIS सिस्टम सूची आपकी ज़रूरतों के हिसाब से सही निर्णय लेने में आपकी मदद करने में महत्वपूर्ण होगी।

  • सुदूर यह एक शक्तिशाली मानव संसाधन समाधान है, जो छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए डिज़ाइन किया गया है, जो विशेषज्ञ मानव संसाधन मार्गदर्शन, स्वचालन और अनुपालन समर्थन की तलाश में हैं।
  • के अतिरिक्त, ऑनपे पेरोल, लाभ प्रशासन और मानव संसाधन प्रक्रियाओं को स्वचालित करने के लिए सर्वोत्तम एचआरआईएस सॉफ्टवेयर उपकरणों में से एक है।
  • जब मैं काम यह शीर्ष एचआरआईएस प्रणालियों में से एक है जो कर्मचारी शेड्यूलिंग, समय ट्रैकिंग और कार्यबल प्रबंधन में विशेषज्ञता रखती है।

इस पोस्ट को संक्षेप में इस प्रकार लिखें: