8 parimat HCM-i (inimkapitali juhtimise) tarkvara ja platvormi

Parim HCM tarkvara

HCM-i tööriistad aitavad ettevõtetel täita erinevaid ülesandeid, sealhulgas töötajate juhtimine, palgaarvestuse optimeerimine ja kohaloleku jälgimine. Kuid enamik HCM-i tööriistu ei integreeru teiste tööriistadega hästi. Sageli ei suuda selline tarkvara toime tulla värbamisest ja lahkumisest tulenevate muutustega tööjõus.

Parim HCM-tarkvara aitab teil hallata oma tööjõudu, optimeerida töövoogu, hallata palgaarvestust, teha auditeid, parandada jõudlust jne.

Seetõttu peate valima parima HCM-i tarkvara hulgast, mis vastab teie vajadustele ja ulatusele koos teie kasvava ettevõttega. Oleme hoolikalt uurinud üle 25 HCM-tööriista, et leida teie vajadustele 8 parimat tööriista. Uuringus uuriti kogu tarkvara, mis põhines klienditoel, integratsioonidel, kuludel jne.
Loe rohkem…

Parimad HCM-i platvormid (inimkapitali haldamise tarkvara)

Nimi Minimaalne vajalik töötajate arv Maksude esitamine Klienditeenindus Integrations on siin
OnPay 1 W-2 ja 1099 Meilid, telefon, reaalajas vestlus, KKK ja foorumid Suunis, kui ma töötan, asetäitja jne. Lähemalt
Paycor 1 W-2 ja 1099 Meilid, telefon, reaalajas vestlus, KKK ja foorumid DailyPay, Employee Navigator, Zapier jne. Lähemalt
Gusto uksehoidja (HR) 1 I-9s ja W-2s ning 1099s Veebisait, veebipõhine virtuaalne assistent, e-post, foorum, KKK jne. Zoom, 7 Shifts, Accelo, 15Five jne. Lähemalt
Bambee 1 I-9, 1099s jne. E-post, telefonikõne QuickBooks, Google Suite, Salesforce jne. Lähemalt
Rippling (HR) 1 FPS ja EPS E-post, teadmistebaas, telefon, vestlus ja ööpäevaringne kasutajatugi Slack, Dropbox, Wrike, Asana, Freshdesk jne. Lähemalt
Eksperdi nõuanded:
Krishna Rungta
Peaksite alati valima HCM-i tarkvara, millel on tugev palgaarvestus, osavõtt, jõudlusülevaade ja vastavustugi. Eelista alati teenust, mis aitab hallata sisekommunikatsiooni, hüvitiste administreerimist, töötajate heaolu ja palju muud. Soovitame valida teenuse, millel on tasuv hinnaplaan vastavalt teie ettevõtte suurusele.

1) OnPay

Parim HCM platvorm väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele

OnPay on võimas ja intuitiivne HCM-lahendus, mis on loodud palgaarvestuse, vastavuse ja personalihalduse sujuvamaks muutmiseks. See pakub automatiseeritud sisenemist, maksude esitamist, dokumentide säilitamist ja personalihaldust, muutes selle ideaalseks valikuks kasvavatele ettevõtetele. OnPay lihtsustab personalitöövooge, integreerides e-allkirjad, personali kontrollnimekirjad ja vastavuse jälgimise, tagades ettevõtete tõhususe ja nõuetele vastavuse.

OnPay abil saate sujuvalt tööle võtta uusi töötajaid, hallata hüvitisi ning tagada vastavus osariigi ja föderaalmäärustele. Platvorm pakub ka tööriistu dokumentide haldamiseks, jõudluse jälgimiseks ja töötajate suhtlemiseks, aidates ettevõtetel hõlpsalt oma tööjõudu optimeerida.

OnPay
4.8

Integratsioonid: Suunis, Kui ma töötan, Asetäitja jne.

Klienditeenindus: Meilid, telefon, reaalajas vestlus, KKK ja foorumid

Toetatud seadmed: Cloud

Tasuta prooviversioon: 30 päeva tasuta prooviversioon

Külastage OnPayt

Funktsioonid:

  • Vastavus ja maksuaruandlus: Teatab uutest töötajatest automaatselt riigiasutustele ja tagab täpsed maksudeklaratsioonid, et ettevõtted järgiksid nõudeid.
  • Palgaarvestuse ja hüvitiste integreerimine: Hallake palgaarvestust, otsemakseid ja hüvitiste haldust ühel sujuval platvormil.
  • Toimivuse jälgimine: Säilitage vastavusauditeid ja veenduge, et kõik töötajate dokumendid oleksid ajakohased.
  • E-allkirja integreerimine: Digipersonali- ja vastavusdokumentide allkirjastamine välistab paberimajanduse ja kiirendab haldustoiminguid.
  • HR ressursikogu: Juurdepääs põhjalikule personalijuhiste ja juriidiliste mallide raamatukogule, mis pakub väärtuslikke ressursse erinevate personalijuhtimise stsenaariumide haldamiseks.

Plusse

  • Automatiseerib personali- ja palgaarvestusprotsesse, et vähendada halduskoormust.
  • See pakub turvalise ja organiseeritud dokumendihaldussüsteemi personali ja vastavuse tagamiseks.
  • Personalimeeskondade jaoks kohandatavad töövood ja kontrollnimekirjad toimingute sujuvamaks muutmiseks.

Miinused

  • Sellel puudub rahvusvaheliste ettevõtete jaoks täiustatud globaalne palgaarvestus.

Key Specs:

Integratsioonid: Suunis, kui ma töötan, asetäitja jne.
HR teenused: Palgaarvestuse töötlemine, maksude deklareerimine, vastavusauditid, sisenemise automatiseerimine.
Tasuta prooviversioon: Jah, 30 päeva.
Hinda: Plaan algab 46 dollarist kuus

Külastage OnPayt >>


2) Paycor

Parim tööjõuanalüüsi ja palgaarvestuse automatiseerimise jaoks

Paycor on juhtiv inimkapitali juhtimise (HCM) tarkvara, mis on loodud äriteabe ja tööjõu kohta ülevaate pakkumiseks. See pakub reaalajas analüüsi, kohandatavaid armatuurlaudu ja andmepõhiseid aruandeid, mis aitavad organisatsioonidel teha teadlikke personali- ja palgaarvestusotsuseid.

Paycoriga saavad ettevõtted sujuvamaks muuta palgaarvestuse töötlemist, talendihaldust ja vastavuse jälgimist – kõike seda intuitiivse ja hõlpsasti kasutatava platvormi kaudu. See vähendab käsitsitööd, automatiseerides palgaarvestuse, hüvitiste haldamise ja maksukuulekuse. Lisaks suurendab see tööjõu tootlikkust tulemusjuhtimise, õppevahendite ja hüvitiste planeerimise kaudu.

Paycor
4.6

Integratsioonid: DailyPay, Employee Navigator, Zapier jne.

Klienditeenindus: Meilid, telefon, reaalajas vestlus, KKK ja foorumid

Toetatud seadmed: Pilv, Android, iOS ja Mac

Tasuta prooviversioon: 14 päeva tasuta prooviversioon

Külastage Paycori

Funktsioonid:

  • Palgaarvestus ja maksukohustused: Automatiseerib palgaarvestuse töötlemist, maksude arvutamist ja esitamist, tagades täpsuse ja vastavuse föderaal- ja osariigi määrustele.
  • Aeg ja osavõtt: Salvestab täpselt töötajate töötunnid, ületunnid ja puhkusetaotlused, integreerides samal ajal sujuvalt palgaarvestusega.
  • Töötajate ajakava: Pakub nutikaid ajakava koostamise tööriistu, mis võimaldavad juhtidel vahetusi tõhusalt luua ja hallata, võimaldades samal ajal töötajatel iseteeninduse kaudu vahetusi vahetada.
  • Töötajate iseteenindusportaal: Annab töötajatele juurdepääsu oma palgaarvestusele, hüvitistele, puhkusetaotlustele ja maksudokumentidele ilma personalitöötajate sekkumiseta.
  • Vastavusjuhtimine: Pakub ennetavaid hoiatusi ja ressursse, mis aitavad organisatsioonidel püsida ees kohalike, osariigi ja föderaalsete eeskirjade arengus, vähendada riske ja tagada vastavus.

Plusse

  • Mul on juurdepääs paljudele värbamis- ja sisseelamisvahenditele
  • Tehisintellektil põhinev värbamine ja sissetöötamine sujuvaks töölevõtmiseks.
  • Sain hõlpsasti palgaarvestusülesandeid seadistada ja automatiseerida.

Miinused

  • Mõned kasutajad teatavad lisafunktsioonide seadistamisel õppimiskõverast.

Key Specs:

Integratsioonid: DailyPay, Employee Navigator, Zapier jne.
HR teenused: Palgaarvestus, aja jälgimine, värbamine, Telent-haldus.
Tasuta prooviversioon: Jah, 14 päeva.
Hinda: Plaan algab 99 dollarist kuus.

Külastage Paycorit >>


3) Gusto uksehoidja (HR)

Parim HCM tarkvara palgaarvestuse haldamiseks

maitse pakub HCM-i teenuseid enam kui 120 riigis ja kõigis 50 USA osariigis. See automatiseerib ajaarvestustööriistu ja salvestab teie meeskonna töötunnid, PTO (tasuline vaba aeg), puhkused ja palju muud. Tarkvara tugineb aja ja asukoha jälgimisele, et täpselt mõõta töötajate tööruumis veedetud aega.

Gusto pakub tugevat mobiilirakendust Android ja iOS hõlpsaks inimkapitali haldamiseks kõikjal. See pakub eelnevalt koostatud kontrollnimekirju, mis aitavad teil erinevaid ülesandeid õigesti hallata ja jälgida. Saate seda kasutada automaatsete regulaarsete anonüümsete küsitluste läbiviimiseks, et paremini mõista töötajate vajadusi ja nõudmisi.

Gusto uksehoidja (HR)

Funktsioonid:

  • Analytics: People Analyticsi funktsioon aitab teil oma tööjõudu jälgida, vaadelda ja analüüsida. See pakub andmepõhist ülevaadet, mis aitab tuvastada ja optimeerida äritegevuse kitsaskohti.
  • Finantstööriistad: Haldab teie makse automaatsete kohalike, osariikide ja föderaalsete maksuavalduste abil. See aitab töötajatel hoida oma rahalisi vahendeid maksueelse säästuga, kasutades Gusto Walleti ja muid finantstööriistu.
  • Värbamine: Saate seda kasutada kohandatud liitumiskontrollnimekirjade ja töövoogude koostamiseks, et värbamisprotsesse sujuvamaks muuta. See pakub professionaalselt kujundatud malle pakkumiskirjade ja muu loomiseks.
  • Vastavus: Automaatsed vastavuskontrollid ja hoiatused kriitiliste probleemide kohta, mis nõuavad teie tähelepanu. See kohandub automaatselt erinevate toimingute ja piirkondade erinevate maaseadustega.
  • Toimivuse jälgimine: Pakub tulemusjuhtimise tööriistu töötajate ja ettevõtte eesmärkide paremaks ühitamiseks.

Plusse

  • Kiiresti reageeriv klienditugi on saadaval kõne, tugivormi, vestluse ja meili kaudu.
  • Lihtsustatud töökuulutused, taotlejate jälgimine ja palju muud armatuurlaualt.
  • Pakub tööriistu, mis aitavad teil oma palgaarvestusteenust kiiresti Gustosse üle kanda ja üle viia.

Miinused

  • Tasuta prooviversiooni ei paku.

Key Specs:

Integratsioonid: Zoom, 7 Shifts, Accelo, 15Five jne.
HR teenused: Töötajate hüvitised, aja jälgimine, meeskonna juhtimine.
Tasuta prooviversioon: Ei.
Hinda: Plaanid algavad 40 dollarist tutvumishinnast + 6 dollarit inimese kohta kuus.

Külastage Gustot >>


4) Bambee

Parim personaliauditite läbiviimiseks

Bambee on üks parimaid inimkapitali haldusettevõtteid, mis hoiab töötajaid kursis, kaasatud ja ühenduses. See tööriist pakub erinevaid suhtluskanaleid teabe jagamiseks, hoiatuste saatmiseks ja teadaannete tegemiseks. Selle tööriistaga saab hõlpsasti värbada, tausta kontrollida, tööle asuda ja lõpetada.

Bambee jõulised mallid aitavad teil luua ja rakendada professionaalseid ettevõtte põhimõtteid, standardseid tööprotseduure jne. Saate seda kasutada põhjalike automatiseeritud personaliauditite läbiviimiseks, et leida lünki, vastavusprobleeme või kitsaskohti. See pakub töötajatele koolitust ja aitab töötajate oskuslikul arendamisel oma töös paremini hakkama saada.

Bambee

Funktsioonid:

  • Dokumendid: Säilitage olulisi äri- ja personalidokumente turvalisuse ja õigusnormidega. Saate neile hõlpsasti juurde pääseda pilvesalvestuse kaudu.
  • E-allkirjad: E-allkirjade tugi võimaldab vaadata ja allkirjastada dokumente, nagu lepingud, memod jne.
  • Koolitus: See pakub töötajatele koolitust ja sertifikaate, et parandada nende tootlikkust ja oskusi.
  • Vastavus: Automaatsed vastavuskontrollid tagavad teie ettevõttes täiesti turvalise juriidilise seisundi. See aitab teil arvutada töötajate töötasusid, hallata tööohutust, pakkuda lisavarustust ja konfigureerida veteraniõiguste järgimist.

Plusse

  • Pühendunud personalijuht, kes aitab teid seadistamisel ja igapäevaste tegevuste tegemisel.
  • Automaatsed maksuarvutused ja föderaal-, osariigi- ja kohalike maksude töötlemine.
  • See aitab luua kultuuri, kus töötajad saavad kiiresti häält tõsta.

Miinused

  • Ei paku uutele kasutajatele tasuta seadistust.

Key Specs:

Integratsioonid: QuickBooks, Google Suite, Salesforce jne.
HR teenused: Palgaarvestus, nõuetele vastavus, maksude deklareerimine, töötajate kaasamine, auditid.
Tasuta prooviversioon: Jah.
Hinda: Plaanid algavad alates $ 99 kuus.

Külastage Bambeet >>


5) Rippling (HR)

Parim erinevate integratsioonide nautimiseks

Rippling pakub erinevaid tööriistu ärijuhtimiseks, nagu laoseisude haldamine, arveldamine jne. Samuti aitab see teil maksude deklareerimisel täielikult toetada maksude arvutamist 50 osariigis ja paljudes riikides üle maailma. See pakub sisseehitatud tuge kaugtöötajate haldamiseks, tarkvarale juurdepääsu jagamiseks, uusimate värskenduste pakkumiseks jne.

Ripplingi omarakendused Android ja iOS võimaldavad töötajatel hõlpsat juurdepääsu olulistele ärifailidele ja värskendustele. Saate seda kasutada personali-, IT- ja rahanduse haldamiseks ühtse armatuurlaua kaudu. See toetab andmete importimist ja kombineerimist erinevatest kolmanda osapoole teenustest, et pakkuda kasulikku teavet.

Rippling (HR)

Funktsioonid:

  • Tööjõukataloog:n reaalajas, see loob, hooldab ja haldab automaatselt töötajate kataloogi. See sisaldab kogu teavet kõigi teie praeguste ja endiste töötajate kohta, millele saate hõlpsasti juurde pääseda.
  • Töötaja soodustused: Saate hõlpsasti seadistada töötajate hüvesid, nagu 401(k)s, hambaravikindlustus, tervisekindlustus ja palju muud. Saate oma hüvede haldamise tellida ka kolmandast osapoolest maaklerilt ja hallata seda Ripplingi armatuurlaual.
  • Värbamine: Lihtsustab värbamist, integreerides need automaatselt suuremate töökohtadega. See aitab taustakontrollil, sõeluuringul ja värbatud dokumentide kontrollimisel.
  • Töötajate tagasiside: See aitab teil saada oma töötajatelt kasulikku teavet ja tagasisidet. Saate seda kasutada automaatsete anonüümsete impulsiuuringute läbiviimiseks, et saada väärtuslikku tagasisidet.
  • Koolitus: Juurdepääs eelnevalt koostatud kursustele või luua oma süsteeme, et koolitada ja õpetada töötajatele asjakohaseid oskusi.

Plusse

  • See võimaldab teil vaevata töötajate rolle muuta, privileege lisada/eemaldada ja palju muud.
  • Andke töötajatele kaubamärgiga füüsilised ja virtuaalsed kaardid ning registreerige nad rahaliste preemiate programmi.
  • Workflow Automator võimaldab teil ülesannete automatiseerimiseks luua koodita loogilisi töövooge.

Miinused

  • Keeruline algseadistus ei ole algajatele ja kogenematutele kasutajatele lihtne.

Key Specs:

Integratsioonid: Slack, Zoom, DropboxJne
HR teenused: Automatiseerimine, mastaapsus, jõuvõtuvõlli poliitikad jne.
Tasuta prooviversioon: Ei.
Hinda: Plaanid algavad 8 dollarist inimese kohta kuus.

Külastage Ripplingit >>


6) Insperity (HR)

Parim asjaajamise ja palgaarvestuse sujuvamaks muutmiseks

Kavalus on üks parimaid HCM tarkvaralahendusi töötajate koolitamiseks. See on abiks enam kui 5000 omas tempos toimuval veebipõhisel koolitusel ja enam kui 30,000 XNUMX veebiraamatul. See lihtsustab HSA, FSA ja HRA haldust ning aitab töötajatel paremini hallata omapoolseid kulusid ja kulusid.

Insperity pakub asjakohaseid juhiseid koos parimate tavadega personalinõuete täitmiseks ja juhtimiseks.

See haldab automaatselt kõigi kohalike/kaugtöötajate hüvitiste haldust ja töötajate mahaarvamisi. Sisseehitatud aruannete generaator võimaldab teil hõlpsasti luua kohandatud aruandeid mis tahes parameetri kohta. See aitab teil sageli läbi viia ohu- ja ohutusülevaateid, et avastada töökeskkonnas esinevaid puudusi.

Kavalus

Funktsioonid:

  • Malle: Palju professionaalselt kujundatud malle ametijuhendite loomiseks, uute värbamiskoolituste, tulemusanalüüsi jms loomiseks.
  • Klienditeenindus: Personaliekspertide proaktiivne tugi ja juhendamine töökohaga seotud küsimustes.
  • Iseteenindusportaal: Iseteenindusportaal võimaldab töötajatel asjakohaseid dokumente hõlpsalt leida. Nad saavad kasutada portaali värskenduste saamiseks ja olla kursis viimaste edusammudega.
  • Palgaarvestusteenus: Kiire ja usaldusväärne palgaarvestus tagab õigeaegse maksmise töötajatele, vabakutselistele, töövõtjatele, äripartneritele jne.
  • Kohandatavus: Kohandatud hinnakujundus võimaldab teil valikuliselt maksta ainult nende funktsioonide eest, mida tegelikult vajate. Pakub eristatavaid lahendusi väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele.

Plusse

  • Teostab nõuetekohast riskijuhtimist ja tagab teile turvalise ja seadusliku positsiooni säilitamise.
  • Võimaldab välja töötada töötajate tunnustamisprogramme, mis parandavad kaasatust ja moraali.
  • See aitab sujuvamaks muuta aja jälgimist, palgaarvestust, maksuhaldust ja palju muud.

Miinused

  • Minimaalne nõue on viis töötajat ettevõtte kohta.

Key Specs:

Integratsioonid: E-post, telefonikõned, veebipõhine otsevestlus, KKK.
HR teenused: Töötajate tulemuslikkus Review, töötajate koolitus.
Tasuta prooviversioon: Ei.
Hinda: Hindade saamiseks võtke ühendust klienditeenindusega.

Külastage Insperityt >>


7) Lano

Parim rahvusvahelise palgaarvestuse jaoks pakutav HCM

Lano on üks parimaid inimkapitali haldamise (HCM) tarkvarasid integratsioonide jaoks. Selle võimas API võimaldab teil kiiresti luua kohandatud töövooge ja/või integreerida need oma olemasolevasse töövoogu. Saate selle tasuta arvete koostaja abil kiiresti ja tõhusalt luua hästi kujundatud arveid.

Lano on üks parimaid HCM-i ettevõtteid, mis aitab teil ühest kohast hõlpsasti juurde pääseda kõikidele olulistele andmetele ja tööriistadele. See korraldab sageli veebiseminare ja veebikohtumisi, et kustutada teie kahtlused ja aidata teil oma tööd paremini juhtida.

Lano

Funktsioonid:

  • Palgaarvestus: Saate ühtlustada kõigi riikide palgaarvestusi ja töölepinguid ning hallata neid tsentraliseeritud armatuurlaua abil. Integreeritud palgaarvestuse ja HCM platvormid kasutavad keskset andmebaasi, mis sünkroonib kogu teabe.
  • Rahvusvaheline tugi: Palgaarvestusteenuste tugi enam kui 170 riigis täieliku vastavusega. See võimaldab teil teha ärilisi finantstehinguid 50+ valuutas 150+ riigis.
  • Teadmistepagas: Selle teek ja dokumentatsioon aitavad teil tutvuda selle kasutajaliidese ja kasutusjuhtudega. Lano Akadeemia annab elutähtsaid teadmisi ning õpetab HCM- ja HR-kontseptsioone.
  • Töövoog: See HCM-i tarkvaralahendus aitab teil töövooge tõhusalt optimeerida ja täiustada ning kulusid minimeerida. Sellel on eraldi tööriistad töötajate ja töövõtjate juhtimiseks töövoo sujuvamaks muutmiseks.

Plusse

  • Lihtsustab talendiotsinguid ja uute töötajate kaasamist tugevate tööriistadega.
  • Iseteenindusportaal võimaldab töötajatel hõlpsasti ligi pääseda kõikidele oma töö- ja palgaandmetele.
  • See aitab luua töötajate hüvesid, nagu PTO, pensionid, tervisekindlustus, õppelaenutoetus jne.

Miinused

Key Specs:

Integratsioonid: Slack, Tööpäev, Zapier jne.
HR teenused: Globaalne palgaarvestus, meeskonna juhtimine, aruanded ja analüüs.
Tasuta prooviversioon: Ei.
Hinda: Plaanid algavad 2.74-st töötaja kohta kuus.

Külasta Lanot >>


8) Nimelt

Parim pingutusteta talentide omandamiseks

Nimelt pakub mitmesuguseid tööriistu ja funktsioone töötajate värbamiseks ja hoidmiseks. See lihtsustab töötajate värbamist töökuulutuste, avalduste jälgimise, taustakontrollide ja muu abil. Saate seda kasutada suhtluskanalite loomiseks, et hoida oma töötajaid kaasatuna, informeerituna ja ühenduses. See viib läbi perioodilisi kontrolle ja ülevaateid, et maandada vastavusriske ja viia teid vastavusse kõigi maaseadustega.

Nimelt aitavad oskuslikud nõustajad luua Sinu ettevõttele pikaajalise töötajate hüvitiste strateegia. See võimaldab teil luua kohandatud töövooge ja SOP-e, et oma äriprotsesse tõhusalt hallata. Sisseehitatud e-allkirjade tugi võimaldab teil kiiresti allkirjastada ja volitada mis tahes dokumente mis tahes kohast.

Nimelt

Funktsioonid:

  • Töötajate juhtimine: Töötajate kataloog võimaldab teil leida kõik töötajate andmed tsentraliseeritud serverist. See aitab läbi viia tulemuslikkuse ülevaatusi ja tuvastada kehva tulemuslikkusega töötajaid. Seda saab kasutada ka töötajate täiendavaks koolituseks nende puuduste parandamiseks.
  • Töötajate kaasamine: Saate oma töötajatega jagada uusi teateid, muudatusi ja saavutusi. Töötajad saavad seda kasutada ka sisemiseks suhtlemiseks, tagasiside andmiseks, ideede jagamiseks ja sotsiaalselt seotuks jäämiseks.
  • Palgaarvestus: See haldab automaatselt töötajate, töövõtjate, vabakutseliste, äripartnerite ja muu palgaarvestust.
  • API-d: Täiustatud API võimaldab teil luua kohandatud integratsioone oma äritööriistadega ja aitab neil paremini teie tööga ühtlustada.
  • Küsitlused: See aitab läbi viia impulssuuringuid, et koguda väärtuslikku töötajate tagasisidet ja äriteavet.

Plusse

  • Interaktiivne kogukond võib anda nõu ja juhiseid mis tahes probleemide kohta.
  • See aitab teil läbi viia pulsiuuringuid, et koguda tõhusat töötajate tagasisidet.
  • Jälgige hõlpsalt töötajate kohalolekut, kinnitage lahkumised, jälgige töö edenemist ja palju muud.

Miinused

  • Suhteliselt kehv klienditugi.

Key Specs:

Integratsioonid: Slack, Tööpäev, Zapier jne.
HR teenused: Hüvitiste administreerimine, personalianalüüs, vastavus.
Tasuta prooviversioon: Ei.
Hinda: Hinna saamiseks võtke ühendust klienditoega.

Külasta Namely >>

KKK

Human Capital Management (HCM) on ärikasutajatele mõeldud tööriist oma tööjõu haldamiseks, organiseerimiseks ja optimeerimiseks. See aitab lihtsustada töötajate töölevõtmise protseduuri ja kontrollib tööjõukulusid. Saate seda kasutada ka töötajate tulemuslikkuse jälgimiseks ja maksimeerimiseks.

Mõned HCM-i rakenduste peamised kriitilised funktsioonid:

  • Administration: See hõlmab kohaloleku haldamist, aja jälgimist, vastavust, auditeid ja palju muud.
  • Tööjõu juhtimine: See aitab talendijuhtimisel, omandamisel ja olemasolevate talentide tulemuslikkuse parandamisel.
  • Äritegevuse analüüs: Pakkuge andmepõhist ülevaadet ja analüüse kitsaskohtade ja probleemide kohta.
  • Töötajate heaolu hõlmab töötajate hüvede pakkumist, tagasiside otsimist ja korraliku suhtluse tagamist.

Siin on mõned kriitilised tegurid, mida tuleb inimkapitali haldamise tarkvara otsimisel arvestada:

  • Funktsioonid: Inimkapitali juhtimissüsteemid peaksid suutma hallata palgaarvestust, kohalolekut, juhtimist, makse ja sissetulekuid.
  • Dokumentatsioon/tugi: See peaks andma juhiseid ja dokumentatsiooni selle kasutamiseks ja haldamiseks.
  • Vastavus: Peate valima personalihaldustarkvara, mis tagab nõuetekohase juriidilise vastavuse ja vastavuse kõikidele maaseadustele.
  • Hinda: Valige alati HCM-teenus mõistliku hinnaplaaniga, mis vastab teie vajadustele ja eelarvele.

HCM HRM
Täisvorm Inimkapitali juhtimine Inimressursside juhtimine
funktsioon See hõlmab igapäevaste personaliülesannete haldamist See hõlmab arengukavade koostamist, töötajate kaasamise parandamist ja juhtide arendamist.

Lõpliku otsuse

Meie meeskond on hoolikalt uurinud ja hinnanud kõiki populaarseid HCM-i tarkvaraettevõtteid, et leida teile parimad tööriistad. Mõned neist on teatud valdkondades teistest oluliselt paremad. Meie valitud 8 parima HCM-tööriista loend aitab teil valida kõigi teie vajaduste jaoks sobiva tarkvara.

  • Bambee on ideaalne tarkvara personaliauditite läbiviimiseks ja tulemuslikkuse kitsaskohtade optimeerimiseks.
  • maitse on ideaalne HCM-tarkvara erinevate kasutusjuhtude ja klientide vajaduste jaoks.
  • Kui otsite tugevat rahvusvahelist palgafondi, siis Lano on teie parim valik.