Ejemplo de currículum de QA Software Tester: cómo redactar un currículum de búsqueda de empleo

¿Qué es un currículum de probador de software?

El currículum de un probador de software es un documento formal que tiene principalmente una o dos páginas. Destaca todas las habilidades y experiencia necesarias para los profesionales de pruebas de software.

Este documento debe mostrar si ingresa al campo como probador de software junior o senior. Dependiendo de la experiencia, es necesario mencionar las habilidades requeridas y el conocimiento de las prácticas de prueba de software.

Consejos para redactar un currículum de pruebas de software

Todos venimos de diferentes formaciones educativas, diferentes exposiciones profesionales y diversos niveles de competencia. Su currículum debe tener una instantánea de todo lo que es único para usted. Por lo tanto, su currículum es el documento más importante que describe sus conocimientos sobre pruebas de software.

Estos son los pasos para crear su currículum:

Paso 1) Primero, necesitas crear una lista de todas las habilidades, educación, experiencia laboral, plataformas, tecnologías, proyectos en los que tienes que trabajar, etc.

Paso 2) A continuación, comience a estudiar otras descripciones de puestos y utilice palabras clave en su currículum.

Paso 3) Haga una lista de habilidades, educación y experiencia relevantes que desee resaltar en su currículum.

Para empezar, utilice notas adhesivas, una hoja de papel o un bloc de notas en su computadora. Escribe todas tus habilidades en esas notas adhesivas.

La lista podría verse así:

En esta, la primera nota sólo escribe las habilidades técnicas del probador de software.

Aquí, debe mencionar toda su experiencia como probador de software y mencionar todas sus calificaciones educativas.

Toda su experiencia laboral se menciona en esta nota adhesiva. Debe incluir la cantidad de años que trabaja con el nombre de la empresa y el puesto que ocupaba.

A continuación, debe seleccionar la sección de habilidades técnicas e intentar ordenarlas según su dominio. Aquí, puede utilizar el método de calificación para resaltar su experiencia. En una escala del 1 al 5, siendo 5 el experto y 1 simplemente familiarizado, intente asignar una calificación a su lista.

Tómese un tiempo para revisar su preparación con respecto a la habilidad necesaria para postularse para el trabajo de su elección.

Por ejemplo, de la lista anterior, queda muy claro que el evaluador no debe postularse cuando la habilidad del concepto de prueba de automatización es importante. Para potenciar tus fortalezas, debes conocer nuestras debilidades. Este método nos ayuda en ese sentido.

Después de crear notas adhesivas y decidir qué resaltar y qué necesitar, ha llegado el momento de trabajar en la plantilla para crear un currículum de pruebas de software atractivo.

Plantilla para currículum de pruebas de software

Aquí hay cosas que debes incluir en tu plantilla.

1) El encabezado

Esta sección contiene información básica sobre cómo contactarlo: nombre, dirección, correo electrónico y número de teléfono. También debe incluir un vínculo a su perfil en una red profesional y todas sus certificaciones de evaluación, etc.

2) Objetivo

En esta sección, debe mencionar por qué desea obtener este trabajo o desea cambiar de trabajo. También puedes mencionar si has sido de una rama específica de TI y quieres hacer la transición a otra.

3) Resumen de la experiencia laboral

Aquí, debe mencionar sus habilidades, sus fortalezas, roles desempeñados por tecnologías que conoce, logros, premios y certificaciones. Primero debes comenzar con los puntos que necesitas resaltar.

4) Certificaciones

En esta sección, incluya solo la certificación o título relevante para un trabajo de prueba de software. Sin embargo, si tiene un certificado en otra área, debe crear un currículum diferente y mencionarlo en él.

5) Experiencia laboral

Utilice su lista de notas adhesivas y anote todo lo que trabajó hasta ahora. Aquí, el formato de tabla es mejor para su currículum. Debes ordenar las columnas de la tabla manteniendo tu experiencia más reciente en la primera fila.

6) Habilidades técnicas (TI)

Mencione la lista de sus habilidades técnicas necesarias para dentro y fuera del trabajo según las categorías.

7) Información educativa

Incluye toda tu educación en el formato de tabla. Comience con su educación más alta en la primera fila. Mencione toda la información como graduación/10+2 años de aprobación, institución/ciudad a la que asistió. También puedes incluir tus porcentajes.

8) Proyectos

Los proyectos son la última pero más importante sección de tu currículum. En esta sección, debe mencionar datos específicos sobre el tipo de trabajo de probador de software que ha realizado durante su empleo anterior hasta ahora. Si ha trabajado en varios proyectos, su informe debe comenzar con el proyecto más reciente y pasar al siguiente.

Ejemplo de currículum

(Por ejemplo, Probador de software senior)

Información de contacto

Certificaciones- (Mencione todos los certificados que tiene)

Debe incluir enlaces de LinkedIn o cualquier otro enlace de blog profesional, si los tiene.

Objetivo:

Resumen Profesional:

Bien versado en metodologías Agile, Scrum y en cascada.
La persona deberá realizar 100 horas de formación profesional en pruebas de software.
Buena comprensión del proceso de revisión y STLC, y de la documentación de casos de prueba.
Familiarizarse con las pruebas de automatización utilizando QTP y JIRA.
Involucrado en las pruebas durante las fases de prueba del sistema o UAT.
Gestión de defectos mediante Bugzilla.

Detalles educativos:

Debe estar en formato de tabla y siempre incluir el título más alto primero hasta su educación secundaria.

Nombre del título más alto Universidad Año de aprobación

Titulación:

Experiencia laboral:

Habilidades técnicas:

Idiomas:

Windows herramientas y MS office

Proyectos:

Nombre del proyecto: Prueba
Cliente: Guru99.com (Opcional y cuando sea relevante)
Duración: 3 meses/12 semanas

Rol: ingeniero de control de calidad

Ambiente: Windows 8, aplicación web

Herramientas: JIRA, Bugzilla, HP ALM y HP QTP.

Funciones y responsabilidades:

(Ejemplos de funciones y responsabilidades que debes mencionar según tu tipo de trabajo)

Contribuir en la preparación de las secciones de gestión de defectos, comunicación y alcance de la prueba del plan de pruebas.
Realizar análisis de viabilidad de requisitos e identificar escenarios de prueba/objetivos de prueba.
Identificación de casos de prueba de un extremo a otro, conjuntos de regresión y casos de prueba del sistema.
Documentar casos de prueba y realizar revisiones por pares sobre el trabajo del compañero de equipo.
Realice pruebas funcionales elaboradas para el módulo de administración.
Capaz de realizar pruebas de compatibilidad de navegadores en navegadores. Google Chrome 2.0 y Mozilla Firefox 5.0 versiones.
Trabaje en un análisis de viabilidad para asegurarse de que guru99.com sea un buen candidato para la automatización mediante HP QTP.
Creé una matriz de trazabilidad para asegurar una cobertura de prueba del 100%.
Participa en las reuniones diarias de Scrum
Realice pruebas funcionales para pruebas exploratorias en el módulo de administración.
Responsable de la prueba de cordura y humo.
Uso de Airtable/Jeera para gestión de pruebas y gestión de defectos.