12 Καλύτερα Μαθήματα Πιστοποίησης Ανθρώπινου Δυναμικού (2025)

Οι εργαζόμενοι είναι ένα σημαντικό πλεονέκτημα μιας εταιρείας και η πρόσληψη καλών επαγγελματιών είναι σημαντική για κάθε επιχείρηση. Η βοήθεια της επιχείρησης στο να φέρει άξιους υποψηφίους είναι η δουλειά ανθρώπινου δυναμικού της εταιρείας. Ως εκ τούτου, το ανθρώπινο δυναμικό (HR) είναι ένα σημαντικό συστατικό κάθε επιχείρησης.

Ένα HR θα πρέπει να είναι σε θέση να κατανοήσει τις απαιτήσεις και τη στρατηγική του οργανισμού για να μπορέσει να φέρει τους καλύτερους πόρους. Το HR είναι ένας ταχέως αναπτυσσόμενος τομέας και η επιδίωξη μιας καριέρας στον ίδιο προσφέρει πολλές προσοδοφόρες ευκαιρίες εργασίας.

Ακολουθεί μια επιλεγμένη λίστα με τα Κορυφαία Μαθήματα Ανθρώπινου Δυναμικού για τη συλλογή γνώσεων σχετικά με τη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού. Διαβάστε περισσότερα ...

Καλυτερα Μαθήματα Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού

Όνομα μαθήματος	Provider	Διάρκεια	Πιστοποίηση	Βασικά Θέματα	Σύνδεσμος
Επικεφαλής: Εξειδίκευση Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Ηγεσίας	Coursera	Επιλογή αυτόματης μάθησης	Ναι	• Σας βοηθά να αναλύσετε πώς να παρακινήσετε το προσωπικό με ουσιαστική εργασία • Εκπαιδεύστε πώς μπορείτε να αξιολογήσετε τις θεωρίες ηγεσίας	Learn More
Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού: Εξειδίκευση HR for People Managers	Coursera	6 μήνες για να ολοκληρωθεί	Ναι	• Διαχείριση ανθρώπινων πόρων και εκτίμηση της διαφορετικότητας • Πώς να εφαρμόσετε βέλτιστες πρακτικές για προσλήψεις	Learn More
Αναλύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού (Coursera)	Coursera	Περίπου 5 ώρες	Ναι	• Κύκλος Ζωής HR Metrics • Στελέχωση, Εκπαίδευση και Αποζημίωση	Learn More
Διοικητικό Ανθρώπινο Δυναμικό (HR) για αρχάριους	Udemy	κατόπιν αιτήματος	Ναι	• Διαδικασία διαχείρισης απόδοσης • Διερεύνηση του ρόλου του ανθρώπινου δυναμικού	Learn More
Διαχείριση απόδοσης για διευθυντές	Udemy	κατόπιν αιτήματος	Ναι	• Αξιολόγηση και αξιολόγηση της απόδοσης • Υποστήριξη των εργαζομένων στη δημιουργία & υλοποίηση στόχων	Learn More

1) Επικεφαλής: Εξειδίκευση Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Ηγεσίας (Coursera)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.9 | Διάρκεια: Επιλογή μάθησης με αυτορυθμισμό | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποιητικό: Ναι – Αλλά πρέπει να πληρώσετε | Επίπεδο: Ενδιάμεσος

Επικεφαλής: Εξειδίκευση Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Ηγεσίας είναι ένα από τα καλύτερα σεμινάρια εκπαίδευσης ανθρώπινου δυναμικού που σας επιτρέπουν να πλοηγηθείτε στο συνεχώς μεταβαλλόμενο παγκόσμιο περιβάλλον. Σε αυτό το μάθημα HR, θα μάθετε πώς μπορείτε να παρακινήσετε το προσωπικό σας προσφέροντάς τους ουσιαστική εργασία.

Θα επιτρέψετε επίσης στον οργανισμό σας να επιτύχει τους στρατηγικούς του στόχους και να χρησιμοποιήσει την ομαδική εργασία για να καινοτομήσει και να αυξήσει την απόδοση του οργανισμού σας και να ενισχύσει επίσης τις προσωπικές ηγετικές σας δεξιότητες.

Αυτό το μάθημα σχεδιάστηκε από τον Jaco Lok, καθηγητή Στρατηγικής στο Macquarie Graduate School of Management. Διαθέτει πάνω από 12 χρόνια βραβευμένης διδακτικής εμπειρίας στους τομείς της στρατηγικής και της ηγεσίας. Υπάρχουν 4 ακόμη εκπαιδευτές για το μάθημα, και σε κάθε ενότητα, ο συγγραφέας συζητά πώς η οργανωτική επιστήμη μπορεί να βοηθήσει τους φοιτητές ανθρώπινου δυναμικού να αντιμετωπίσουν την πραγματική ηγεσία και τις οργανωτικές προκλήσεις.

Βασικά θέματα:

• Σας βοηθά να αναλύσετε πώς να παρακινήσετε το προσωπικό με ουσιαστική εργασία.
• Πώς μπορείτε να επιτρέψετε στον οργανισμό σας να επιτύχει τους στρατηγικούς του στόχους.
• Εκπαιδεύστε πώς μπορείτε να αξιολογήσετε τις θεωρίες ηγεσίας και σας βοηθά να αναπτύξετε τις προσωπικές σας ηγετικές δεξιότητες.

Χαρακτηριστικά:

• Προσφέρει ευέλικτο ωράριο.
• Βίντεο και αναγνώσεις μαθημάτων.
• Εξάσκηση κουίζ.
• Βαθμολογημένες εργασίες με σχόλια από ομοτίμους.
• Γλώσσες: Αγγλικά, Αραβικά, Γαλλικά, Πορτογαλικά.

Εγγραφείτε τώρα >>

---

2) Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού: Εξειδίκευση HR for People Managers (Coursera)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.8 | Διάρκεια: Περίπου 6 μήνες για να ολοκληρωθεί | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποίηση: Ναι | Επίπεδο: Αρχάριοι

Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού: Εξειδίκευση HR for People Managers είναι ένα μάθημα που παρέχει μια ισχυρή εισαγωγή στις βασικές αρχές, πολιτικές και πρακτικές της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού. Αυτό το μάθημα σχεδιάστηκε από τον John W. Budd, καθηγητή στο Πανεπιστήμιο της Μινεσότα που διδάσκει για διάφορες πτυχές της εργασίας, της απασχόλησης και των σχετικών ιδρυμάτων.

Προσφέρει μια ισχυρή εισαγωγή στις βασικές αρχές, πολιτικές και πρακτικές της διαχείρισης ανθρώπινων πόρων. Εισάγει τους μαθητές στο νομικό πλαίσιο των Η.Π.Α. που βοηθά τους HR να προσλαμβάνει, να επιβραβεύει και να διαχειρίζεται υπαλλήλους.

Βασικά θέματα:

• Μάθετε εναλλακτικές προσεγγίσεις για τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού και εκτιμήστε τη διαφορετικότητα.
• Μάθετε πώς να εφαρμόζετε βέλτιστες πρακτικές για την πρόσληψη και την επιβράβευση εργαζομένων.
• Αποφυγή βασικών λαθών στην (κακ) διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού.

Χαρακτηριστικά:

• 100% διαδικτυακό μάθημα.
• Εξάσκηση κουίζ.
• Βίντεο και αναγνώσεις μαθημάτων.
• Βαθμολογημένες εργασίες με σχόλια από ομοτίμους.

Εγγραφείτε τώρα >>

---

3) Αναλύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού (Coursera)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.6 | Χρέωση: Δωρεάν | Διάρκεια: Περίπου 5 ώρες | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Αρχάριοι

Αναλύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού by Coursera παρέχει έναν ολοκληρωμένο οδηγό στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού. Σε αυτό το διαπιστευμένο μάθημα, ο εμπειρογνώμονας ανθρώπινου δυναμικού δίνει χρήσιμες συμβουλές σχετικά με την προσέλκυση, τη συνέντευξη και την πρόσληψη υποψηφίων. Αυτό το δωρεάν μάθημα πιστοποίησης ανθρώπινου δυναμικού βοηθά επίσης την ομάδα ανθρώπινου δυναμικού να δημιουργήσει μια στρατηγική επί πληρωμή και να δημιουργήσει συστήματα για εσωτερική εκπαίδευση και ανάπτυξη.

Αυτό το εκπαιδευτικό μάθημα βίντεο έχει σχεδιαστεί από την Amber Gould και συζητά επίσης τον ρόλο που διαδραματίζει το ανθρώπινο δυναμικό στην εξέλιξη της σταδιοδρομίας, στη διαχείριση απόδοσης και στη διαχείριση ενός διεθνούς εργατικού δυναμικού.

Βασικά θέματα:

• Διοικητικό HR
• Στελέχωση, Εκπαίδευση και Αποζημίωση
• Χτίζοντας την υπόθεσή σας και δημιουργώντας δράση
• Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού
• Κύκλος ζωής HR Metrics

Χαρακτηριστικά:

• Απεριόριστη πρόσβαση στη βιβλιοθήκη
• Προσαρμόστε αυτό το πιστοποιημένο μάθημα σύμφωνα με τις ανάγκες σας
• Φόρουμ Υποστήριξης

Εγγραφείτε τώρα >>

---

4) Διοικητικό Ανθρώπινο Δυναμικό (HR) για αρχάριους (Ούντεμι)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.4 | Διάρκεια: 1 ώρα 10m βίντεο κατ' απαίτηση | Χρέωση: $ 19 | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Αρχάριοι

Διοικητικό Ανθρώπινο Δυναμικό (HR) για αρχάριους είναι ιδανικό για κάθε μαθητή που θέλει μια βαθύτερη κατανόηση των διαδικασιών HR. Είναι επίσης ένα κατάλληλο μάθημα ανθρώπινου δυναμικού για κάποιον που αναζητά εργασία στον τομέα του HR ή έναν επαγγελματία διοικητικού HR του οποίου τα καθήκοντα περιλαμβάνουν HR.

Το μάθημα σχεδιάστηκε από την Catherine Mattice, η οποία είναι Πρόεδρος μιας φημισμένης εταιρείας παροχής συμβουλών και εκπαίδευσης. Παρέχει μια γενική εισαγωγή στον ρόλο και τις ευθύνες του HR για να πάει η καριέρα σας στο επόμενο επίπεδο.

Βασικά θέματα:

• Διερεύνηση του ρόλου του ανθρώπινου δυναμικού στη διοικητική και συμμόρφωση με τη στρατηγική ανάπτυξη των επιχειρήσεων.
• Μάθετε για τις διαδικασίες πρόσληψης μεγάλων ταλέντων, όπως η σύνταξη αγγελιών εργασίας.
• Διαδικασία διαχείρισης απόδοσης με μεγαλύτερο αντίκτυπο.

Χαρακτηριστικά:

• 3 άρθρα
• 3 με δυνατότητα λήψης πόρων
• Πλήρης πρόσβαση σε όλη τη ζωή
• Πρόσβαση στο κινητό και στην τηλεόραση

Εγγραφείτε τώρα >>

---

5) Διαχείριση Απόδοσης για Διευθυντές (Ούντεμι)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.4 | Διάρκεια: 1.5 ώρες βίντεο κατ' απαίτηση | Χρέωση: $ 9.9 | Πιστοποίηση: Ναι | Επίπεδο: Ενδιάμεσος

Διαχείριση απόδοσης για διευθυντές είναι ένα από τα καλύτερα μαθήματα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού που σας διδάσκει πώς να καθοδηγείτε για την απόδοση, να έχετε εποικοδομητικές συνομιλίες με τους υπαλλήλους και να υποστηρίζετε τους υπαλλήλους για την ανάπτυξη του οργανισμού.

Μέχρι το τέλος αυτού του μαθήματος Ανθρώπινου Δυναμικού, θα είστε σε θέση να διαχειριστείτε την απόδοση του υπαλλήλου σας με σιγουριά και αποτελεσματικότητα, και με αυτόν τον τρόπο, οι εργαζόμενοι θα παρακινηθούν.

Βασικά θέματα:

• Υποστήριξη των εργαζομένων στη δημιουργία και υλοποίηση στόχων
• Αξιολογήστε και αξιολογήστε την απόδοση των ατόμων
• Δώστε εκπαίδευση σχετικά με το πώς να δημιουργήσετε ένα σχέδιο επιτυχίας που να ευθυγραμμίζεται με το όραμα της εταιρείας.
• Πώς μπορείτε να διαχειριστείτε διαφορετικά επίπεδα απόδοσης από τους υπαλλήλους για να προωθήσετε τη δυναμική στο εργασιακό περιβάλλον

Χαρακτηριστικά:

• 7 με δυνατότητα λήψης πόρων
• Πλήρης πρόσβαση σε όλη τη ζωή
• Διατίθεται στα αγγλικά, γαλλικά, κινέζικα και βιετναμέζικα

Εγγραφείτε τώρα >>

---

6) Μάθετε Βασικές αρχές Ανθρώπινου Δυναμικού για Καριέρα στο Ανθρώπινο Δυναμικό (Ούντεμι)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.5 | Διάρκεια: 41μ | Χρέωση: $ 99.99 | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Ενδιάμεσος

Μάθετε Βασικές αρχές HR για μια καριέρα είναι ένα διαδικτυακό μάθημα πιστοποιητικού hr όπου ειδικοί προσλήπτες μιλούν για πρακτικές στρατηγικές για τον προγραμματισμό και τη διεξαγωγή συνεντεύξεων εργασίας. Η σχεδιάστρια μαθημάτων, Christina A. Danforth, εξηγεί πώς να προσδιορίσετε τον σκοπό της συνέντευξης. Σας διδάσκει επίσης πώς να ορίζετε εκ των προτέρων τις προσδοκίες της συνέντευξης και να κάνετε αποτελεσματικές ερωτήσεις.

Αυτό το μάθημα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού διδάσκει επίσης σε φοιτητές κολεγίου πώς να παρακολουθούν διαφορετικούς τύπους συνεντεύξεων. Είναι ένα από τα καλύτερα μαθήματα πιστοποίησης ανθρώπινου δυναμικού για αρχάριους που περιλαμβάνει προσυμπτωματικό έλεγχο, ευγένεια και συνεντεύξεις σε πάνελ.

Βασικά θέματα:

• Προετοιμασία
• συνεντεύξεις
• Αξιολογήστε και επιλέξτε
• Βελτιώστε την εμπειρία του υποψηφίου
• Μελλοντικές Δράσεις

Χαρακτηριστικά:

• Σας βοηθά να προχωρήσετε στην καριέρα σας.
• Εξασκηθείτε στην ενίσχυση των όσων μάθατε.
• Απεριόριστη πρόσβαση στη βιβλιοθήκη.

Εγγραφείτε τώρα >>

---

7) Διαχείριση ανθρώπων (Edx)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.5 | Διάρκεια: 6 εβδομάδες | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποιητικό πιστοποίησης: Ναι | Επίπεδο: Εισαγωγικός

Διαχείριση ατόμων από Edx είναι ένα μάθημα ανθρώπινου δυναμικού που στοχεύει να διευκολύνει τη μετάβαση για τους νεοδιοριζόμενους υπαλλήλους και πώς να τους παρακινήσει. Σας καθοδηγεί επίσης να καθοδηγήσετε άτομα που φιλοδοξούν να γίνουν έμπειροι διευθυντές HR. Αυτό το μάθημα σχεδιάστηκε από τη Vasanthi Srinivasan, η οποία είναι Καθηγήτρια στο IIM Banglore στον τομέα Οργανωτικής Συμπεριφοράς και Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού.

Είναι ένα από τα καλύτερα μαθήματα ανθρώπινου δυναμικού που παρέχουν στους εκπαιδευόμενους μια βελτιωμένη κατανόηση του ρόλου της διαχείρισης ανθρώπων σε ένα οργανωτικό πλαίσιο.

Βασικά θέματα:

• Επισκόπηση ενός αποτελεσματικού διαχειριστή ανθρώπων.
• Κατανόηση των διαφορετικών πτυχών της διαχείρισης ανθρώπων.
• Προκλήσεις που αντιμετωπίζει ένας μάνατζερ για πρώτη φορά.
• Αναλογιστείτε τις διευθυντικές σας εμπειρίες.

Χαρακτηριστικά:

• Αυτορυθμισμένο μάθημα
• Εύκολα κοινοποιήσιμο πιστοποιητικό.
• Γλώσσα: Αγγλικά

Εγγραφείτε τώρα >>

---

8) Εισαγωγή στις στρατηγικές ηγεσίας και διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού (HR). (edX)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.5 | Διάρκεια: 5–8 ώρες την εβδομάδα | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Ενδιάμεσος

Πρόσληψη Foundations μάθημα HR είναι ένα μάθημα ανθρώπινου δυναμικού που χρησιμοποιείται από αρχάριους για να σκιαγραφήσει τις βέλτιστες πρακτικές πρόσληψης, όπως η υιοθέτηση στάσεων και προσδοκιών για επιτυχία, η αξιοποίηση του χρόνου σας και η υπέρβαση κοινών αντιρρήσεων από εργοδότες και υποψηφίους.

Αυτό το μάθημα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού σχεδιάστηκε από την Barbara Bruno, η οποία είναι ειδική στη στελέχωση και τις προσλήψεις. Αντιμετωπίζει επίσης την αλλαγή της πρόσληψης από τη λεκτική και πρόσωπο με πρόσωπο επικοινωνία. Το μάθημα καθοδηγεί επίσης τους φοιτητές στην εδραίωση σχέσης και εμπιστοσύνης με τις αρχές πρόσληψης και την προσέλκυση κορυφαίων ταλέντων.

Βασικά θέματα:

• Τι συνεπάγεται μια «στρατηγική» προσέγγιση στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού.
• Οι επιπτώσεις της ψηφιοποίησης του ανθρώπινου δυναμικού.
• Μια στρατηγική προσέγγιση στη διαχείριση κινδύνου ανθρώπινου δυναμικού.
• Διεθνείς προσεγγίσεις για τις ικανότητες ανθρώπινου δυναμικού και πώς να τις συγκρίνετε με το περιβάλλον σας.
• Παρακολούθηση και διατήρηση

Εγγραφείτε τώρα >>

---

9) Διαχείριση Ανθρώπινου Κεφαλαίου (Coursera)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.6 | Διάρκεια: Περίπου. 7 ώρες για να ολοκληρωθεί | Τέλη: Δωρεάν | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Αρχάριοι

Η διαχείριση του ανθρώπινου κεφαλαίου είναι ένα διαδικτυακό μάθημα εισάγοντάς σας στα βασικά στοιχεία της διαχείρισης ανθρώπων. Αυτό το μάθημα θα σας βοηθήσει να παρακινήσετε μεμονωμένες επιδόσεις και να σχεδιάσετε συστήματα ανταμοιβής, να λάβετε σωστές και έγκαιρες αποφάσεις διαχείρισης και να σχεδιάσετε και να αλλάξετε την αρχιτεκτονική του οργανισμού σας. Αυτό το μάθημα σχεδιάστηκε από τον Michael Useem, καθηγητή Διοίκησης και Διευθυντή του Κέντρου Ηγεσίας στο Wharton School του Πανεπιστημίου της Πενσυλβάνια.

Στο τέλος αυτής της καλύτερης πιστοποίησης HR για αρχάριους, θα αναπτύξετε τις δεξιότητες που χρειάζεστε για να παρακινήσετε, να οργανώσετε και να ανταμείψετε τους ανθρώπους της εταιρείας σας.

Βασικά θέματα:

• Καθήκοντα, θέσεις εργασίας και συστήματα εργασίας
• Λήψη ορθών και έγκαιρων διαχειριστικών αποφάσεων
• Σχεδιασμός και αλλαγή της αρχιτεκτονικής του οργανισμού

Χαρακτηριστικά:

• 100% διαδικτυακά μαθήματα.
• Εξάσκηση Κουίζ.
• Βαθμολογημένες Εργασίες Προγραμματισμού.
• γλώσσες: Αγγλικά, Αραβικά, Γαλλικά, Πορτογαλικά.

Εγγραφείτε τώρα >>

---

10) Βασικά στοιχεία διαχείρισης ταλέντων: μάθετε σύγχρονους ανθρώπινους πόρους (Ούντεμι)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.0 | Διάρκεια: 1.5 ώρα βίντεο κατ' απαίτηση | Χρέωση: $19 συνολικά για πιστοποίηση | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Ενδιάμεσος

Βασικά στοιχεία διαχείρισης ταλέντων: μάθετε σύγχρονους ανθρώπινους πόρους είναι ένα διαδικτυακό μάθημα ανθρώπινου δυναμικού όπου μπορείτε να κατανοήσετε την έννοια της διαχείρισης ταλέντων και να μάθετε τις στρατηγικές για να προσελκύσετε και να στρατολογήσετε τα καλύτερα ταλέντα. Θα μάθετε επίσης πώς να τα διατηρείτε και να τα έχετε κίνητρα στο χώρο εργασίας. Το μάθημα σχεδιάστηκε από τον Rameel Ahmed, ο οποίος είναι μηχανικός, επιχειρηματίας και λάτρης των επιχειρήσεων και της πληροφορικής.

Αυτό το μάθημα διαχείρισης ανθρώπινων πόρων συζητά την επιλογή της σωστής στρατηγικής ηγεσίας σε συγκεκριμένες καταστάσεις για να διατηρήσετε τους υπαλλήλους σας εμπνευσμένους, παρακινημένους και αφοσιωμένους. Παρέχει την καλύτερη κατευθυντήρια γραμμή για μαθητές κολεγίων και σχολείων που θέλουν να λάβουν γνώσεις σχετικά με την πρόσληψη μυστηρίων και τα μυστικά διαχείρισης ταλέντων.

Βασικά θέματα:

• Μάθετε τις καλύτερες πρακτικές διαχείρισης ταλέντων της σύγχρονης εποχής.
• Σημαντικά βήματα για την πρόσληψη των σωστών ταλέντων στην εταιρεία ή την startup σας.
• Δημιουργία συστήματος διαχείρισης ταλέντων.
• Συμμετοχή των εργαζομένων.
• Τεχνικές διαχείρισης απόδοσης.

Εγγραφείτε τώρα >>

---

11) Προετοιμασία Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού (Coursera)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.8 | Διάρκεια: Αυτοτοποθετημένο | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποιητικό: Ναι | Επίπεδο: Αρχάριοι

Προετοιμασία Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού είναι ένα μάθημα που παρέχει τη βάση για τη δημιουργία της δικής σας προσέγγισης στη διαχείριση ανθρώπινων πόρων. Σας βοηθά να διαχειρίζεστε επιδέξια τους υπαλλήλους εφαρμόζοντας διάφορες στρατηγικές διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού. Αυτό το μάθημα εισάγει τη σημασία του νομικού πλαισίου και βοηθά τους φοιτητές να μάθουν τι παρακινεί τους εργαζόμενους. Αυτό το μάθημα σχεδιάστηκε από τον John W. Budd, καθηγητή στο Πανεπιστήμιο της Μινεσότα.

Αυτό το διαπιστευμένο μάθημα σας δίνει εννοιολογική γνώση για την ανάπτυξη σημαντικών δεξιοτήτων ανθρώπινου δυναμικού. Στα επόμενα μαθήματα, θα μάθετε επίσης για την πρόσληψη υπαλλήλων, τη διαχείριση της απόδοσης και την επιβράβευση των εργαζομένων.

Βασικά θέματα:

• Χρηματικά και μη κίνητρα για τους εργαζόμενους
• Διαχείριση ατόμων και εναλλακτικές προσεγγίσεις στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού
• Βαθμολογημένες Εργασίες Προγραμματισμού

Εγγραφείτε τώρα >>

---

12) Δίπλωμα Ανθρώπινου Δυναμικού (Alison)

Χαρακτηριστικά: Rating: 4.0 | Διάρκεια: 10-15 Hours της μάθησης | Χρέωση: Δωρεάν | Πιστοποιητικό: Ναι, αλλά για 199 $ | Επίπεδο: Αρχάριοι

Δίπλωμα Ανθρώπινου Δυναμικού είναι ένα διαδικτυακό μάθημα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού που σας διδάσκει σχετικά με την πρόσληψη, την εκπαίδευση και την αποτελεσματική παροχή κινήτρων στο προσωπικό. Θα γνωρίζετε επίσης πώς η ομάδα HR βοηθά στη δημιουργία παραγωγικών σχέσεων μεταξύ των εργαζομένων και του οργανισμού στον οποίο εργάζονται. Αυτό το διαδικτυακό μάθημα ανθρώπινου δυναμικού σας βοηθά επίσης να βελτιώσετε τις ικανότητές σας στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού.

Βασικά θέματα:

• Εισαγωγή στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού
• Η διαδικασία πρόσληψης
• Αυτό το διαδικτυακό μάθημα ανθρώπινου δυναμικού
• Εκπαίδευση και ανάπτυξη της ομάδας
• Απόδοση υπαλλήλων διοίκησης
• Κίνητρα και διατήρηση των εργαζομένων

Σύνδεσμος: https://alison.com/course/diploma-in-human-resources-hr

Συχνές Ερωτήσεις

Καλυτερα Μαθήματα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού / Διαδικτυακά Μαθήματα Ανθρώπινου Δυναμικού

Όνομα μαθήματος	Provider	Διάρκεια	Πιστοποίηση	Βασικά Θέματα	Σύνδεσμος
Επικεφαλής: Εξειδίκευση Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Ηγεσίας	Coursera	Επιλογή αυτόματης μάθησης	Ναι	• Σας βοηθά να αναλύσετε πώς να παρακινήσετε το προσωπικό με ουσιαστική εργασία • Εκπαιδεύστε πώς μπορείτε να αξιολογήσετε τις θεωρίες ηγεσίας	Learn More
Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού: Εξειδίκευση HR for People Managers	Coursera	6 μήνες για να ολοκληρωθεί	Ναι	• Διαχείριση ανθρώπινων πόρων και εκτίμηση της διαφορετικότητας • Πώς να εφαρμόσετε βέλτιστες πρακτικές για προσλήψεις	Learn More
Αναλύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού (Coursera)	Coursera	Περίπου 5 ώρες	Ναι	• Κύκλος Ζωής HR Metrics • Στελέχωση, Εκπαίδευση και Αποζημίωση	Learn More
Διοικητικό Ανθρώπινο Δυναμικό (HR) για αρχάριους	Udemy	κατόπιν αιτήματος	Ναι	• Διαδικασία διαχείρισης απόδοσης • Διερεύνηση του ρόλου του ανθρώπινου δυναμικού	Learn More
Διαχείριση απόδοσης για διευθυντές	Udemy	κατόπιν αιτήματος	Ναι	• Αξιολόγηση και αξιολόγηση της απόδοσης • Υποστήριξη των εργαζομένων στη δημιουργία & υλοποίηση στόχων	Learn More