8 nejlepších HCM (řízení lidského kapitálu) softwaru a platforem

Nástroje HCM pomáhají podnikům s různými úkoly, včetně řízení zaměstnanců, optimalizace mezd a sledování docházky. Většina nástrojů HCM se však špatně integruje s jinými nástroji. Takový software často nezvládá změny v pracovní síle kvůli náborům a výpovědím.

Nejlepší software HCM vám může pomoci řídit vaši pracovní sílu, optimalizovat pracovní tok, spravovat mzdy, provádět audity, zlepšovat výkon atd.

Proto si musíte vybrat z nejlepšího softwaru HCM, který odpovídá vašim potřebám a škáluje spolu s vaší rostoucí firmou. Pečlivě jsme prozkoumali více než 25 nástrojů HCM, abychom našli 8 nejlepších nástrojů pro vaše potřeby. Výzkum zkoumal veškerý software na základě zákaznické podpory, integrací, nákladů atd. Přečtěte si více ...

Nejlepší platformy HCM (software pro správu lidského kapitálu)

Odborná rada:

Vždy byste si měli vybrat software HCM s robustní mzdovou agendou, docházkou, hodnocením výkonu a podporou dodržování předpisů. Vždy preferujte službu, která pomáhá řídit interní komunikaci, administraci benefitů, pohodu zaměstnanců a další. Doporučujeme vám vybrat si službu s cenově výhodným cenovým plánem podle velikosti vaší firmy.

1) OnPay

Nejlepší platforma HCM pro malé a střední podniky

OnPay je výkonné a intuitivní řešení HCM navržené pro zefektivnění mzdové agendy, dodržování předpisů a řízení lidských zdrojů. Poskytuje automatizované onboarding, daňové podávání, ukládání dokumentů a personální řízení, takže je ideální volbou pro rostoucí podniky. OnPay zjednodušuje pracovní postupy v oblasti lidských zdrojů integrací elektronických podpisů, personálních kontrolních seznamů a sledování shody, což zajišťuje, že podniky zůstávají efektivní a splňují předpisy.

S OnPay můžete hladce přijímat nové zaměstnance, spravovat výhody a dodržovat státní a federální předpisy. Platforma také poskytuje nástroje pro správu dokumentů, sledování výkonu a komunikaci se zaměstnanci, což firmám pomáhá snadno optimalizovat jejich pracovní sílu.

OnPay

4.8

Integrace: Směrnice, Když pracuji, Zástupce atd.

Zákaznická podpora: E-maily, telefon, živý chat, často kladené dotazy a fóra

Podporované zařízení: mrak

Zkušební verze zdarma: Zkušební dny 30 zdarma

Navštivte OnPay

Funkce:

• Soulad a daňové hlášení: Automaticky hlásí nové zaměstnance státním úřadům a zajišťuje přesná daňová podání, aby podniky dodržovaly předpisy.
• Integrace mezd a benefitů: Spravujte mzdovou agendu, přímé vklady a správu benefitů na jedné bezproblémové platformě.
• Sledování výkonu: Udržujte audity shody a zajistěte, aby byly všechny záznamy zaměstnanců aktuální.
• Integrace elektronického podpisu: Digipodepisování HR a dokumentů shody eliminuje papírování a urychluje administrativní úkoly.
• Knihovna HR zdrojů: Přístup ke komplexní knihovně HR příruček a právních šablon, které poskytují cenné zdroje pro správu různých HR scénářů.

Klíčové specifikace:

Integrace: Směrnice, Když pracuji, Zástupce atd.
HR služby: Zpracování mezd, daňové evidence, audity dodržování předpisů, automatizace onboardingu.
Zkušební verze zdarma: Ano, 30 dní.
Cena: Plán začíná na 46 $ měsíčně

Navštivte OnPay >>

2) Paycor

Nejlepší pro analýzu pracovní síly a automatizaci mezd

Paycor je přední software pro řízení lidského kapitálu (HCM) navržený tak, aby poskytoval business intelligence a přehled o pracovní síle. Nabízí analýzy v reálném čase, přizpůsobitelné řídicí panely a sestavy založené na datech, které organizacím pomáhají přijímat informovaná rozhodnutí v oblasti lidských zdrojů a mezd.

S Paycor mohou podniky zefektivnit zpracování mezd, talent management a sledování souladu – to vše v rámci intuitivní a snadno použitelné platformy. Snižuje manuální práci automatizací výpočtů mezd, administrace benefitů a dodržování daňových předpisů. Navíc zvyšuje produktivitu pracovní síly prostřednictvím řízení výkonu, vzdělávacích nástrojů a plánování odměn.

Paycor

4.6

Integrace: DailyPay, Employee Navigator, Zapier atd.

Zákaznická podpora: E-maily, telefon, živý chat, často kladené dotazy a fóra

Podporované zařízení: Mrak, Android, iOS a Mac

Zkušební verze zdarma: 14 denní zkušební verze zdarma

Navštivte Paycor

Funkce:

• Mzdy a dodržování daní: Automatizuje zpracování mezd, daňové výpočty a podání, zajišťuje přesnost a soulad s federálními a státními předpisy.
• Čas a účast: Přesně zaznamenává pracovní dobu zaměstnanců, přesčasy a požadavky na dovolenou a zároveň hladce integruje se mzdovou agendou.
• Plánování zaměstnanců: Nabízí nástroje pro chytré plánování, které manažerům umožňují efektivně vytvářet a řídit směny a zároveň umožňují zaměstnancům střídat směny prostřednictvím samoobsluhy.
• Zaměstnanecký samoobslužný portál: Umožňuje zaměstnancům přístup k jejich mzdové agendě, výhodám, žádostem o volno a daňovým dokladům bez zásahu HR.
• Řízení dodržování předpisů: Nabízí proaktivní upozornění a zdroje, které organizacím pomáhají udržet náskok před vyvíjejícími se místními, státními a federálními předpisy, snižují rizika a zajišťují shodu.

Klíčové specifikace:

Integrace: DailyPay, Employee Navigator, Zapier atd.
HR služby: Mzdy, sledování času, nábor, správa telet.
Zkušební verze zdarma: Ano, 14 dní.
Cena: Plán začíná na 99 $ měsíčně.

Navštivte Paycor >>

3) Gusto Concierge (HR)

Nejlepší software HCM pro správu mezd

Gusto poskytuje služby HCM ve více než 120 zemích a všech 50 státech USA. Automatizuje nástroje pro měření času a zaznamenává hodiny vašeho týmu, PTO (placené volno), svátky a další. Software spoléhá na sledování času a místa, aby přesně změřil čas zaměstnanců v pracovním prostoru.

Gusto poskytuje robustní mobilní aplikaci pro Android a iOS pro snadnou správu lidského kapitálu odkudkoli. Nabízí předem připravené kontrolní seznamy, které vám pomohou správně řídit a sledovat různé úkoly. Můžete jej použít k provádění automatických pravidelných anonymních průzkumů, abyste lépe porozuměli potřebám a požadavkům zaměstnanců.

Funkce:

• Analytics: Funkce People Analytics vám pomáhá při sledování, pozorování a analýze vaší pracovní síly. Poskytuje statistiky založené na datech, které vám pomohou identifikovat a optimalizovat úzká místa výkonu firmy.
• Finanční nástroje: Spravuje vaše daně pomocí automatických místních, státních a federálních daňových přiznání. Pomáhá zaměstnancům udržovat své finance úsporami před zdaněním pomocí Gusto Wallet a dalších finančních nástrojů.
• Nábor: Můžete jej použít k vytvoření vlastních kontrolních seznamů a pracovních postupů pro zefektivnění náborových procesů. Nabízí profesionálně navržené šablony pro vytváření nabídkových dopisů a další.
• Dodržování: Automatické kontroly souladu a upozornění na kritické problémy, které vyžadují vaši pozornost. Automaticky se přizpůsobuje měnícím se zemským zákonům různých operací a oblastí.
• Sledování výkonnosti: Poskytuje nástroje pro řízení výkonu pro lepší sladění cílů zaměstnanců a společnosti.

Klíčové specifikace:

Integrace: Zoom, 7 Shifts, Accelo, 15Five atd.
HR služby: Zaměstnanecké výhody, sledování času, týmové řízení.
Zkušební verze zdarma: Ne.
Cena: Plány začínají na zaváděcí ceně 40 USD + 6 USD na osobu měsíčně.

Navštivte Gusto >>

4) Zvlnění (HR)

Nejlepší pro využití různých integrací

Zvlnění poskytuje různé nástroje pro obchodní řízení, jako je manipulace se skladovými zásobami, fakturace atd. Pomáhá vám také při daňovém podání s kompletní podporou pro výpočet daní v 50 státech a mnoha zemích po celém světě. Nabízí vestavěnou podporu pro vzdálenou správu zaměstnanců, sdílení přístupu k softwaru, poskytování nejnovějších aktualizací atd.

Nativní aplikace Rippling pro Android a iOS umožňují zaměstnancům snadný přístup k důležitým podnikovým souborům a aktualizacím. Můžete jej použít pro správu HR, IT a financí prostřednictvím jednotného dashboardu. Podporuje import a česání dat z různých služeb třetích stran a poskytuje užitečné informace.

Funkce:

• Adresář pracovních sil:V reálném čase automaticky vytváří, udržuje a spravuje adresář pracovníků. Obsahuje všechny informace o všech vašich současných i minulých zaměstnancích, ke kterým máte snadný přístup.
• Zaměstnanecké výhody: Můžete snadno nakonfigurovat zaměstnanecké výhody, jako je 401(k)s, zubní pojištění, zdravotní pojištění a další. Můžete také outsourcovat správu svých výhod makléři třetí strany a spravovat ji z řídicího panelu Rippling.
• Nábor: Usnadňuje nábor díky automatické integraci s hlavními pracovními radami. Pomáhá při prověrkách, prověřování a ověřování dokumentů rekrutů.
• Zpětná vazba od zaměstnanců: Pomáhá vám získat užitečné informace a zpětnou vazbu od vašich zaměstnanců. Můžete jej použít k provádění automatizovaných anonymních pulzních průzkumů, abyste získali cennou zpětnou vazbu.
• Výcvik: Získejte přístup k předem připraveným kurzům nebo sestavte své systémy pro školení a výuku příslušných dovedností zaměstnanců.

Klíčové specifikace:

Integrace: Slack, Zoom, Dropbox, Etc.
HR služby: Zásady automatizace, škálovatelnosti, PTO atd.
Zkušební verze zdarma: Ne.
Cena: Plány začínají na 8 USD na osobu a měsíc.

Navštivte Rippling >>

5) Čau Bobe

Nejlepší pro moderní řízení lidí a zapojení zaměstnanců

Čau Bobe je komplexní platforma pro řízení lidského kapitálu určená pro moderní středně velké společnosti. Tento nástroj poskytuje přístup k řízení lidských zdrojů zaměřený na zkušenosti zaměstnanců, jejich angažovanost a poznatky založené na datech. HiBob nabízí robustní funkce pro řízení talentů, hodnocení výkonu, plánování odměňování a analýzu pracovní síly.

Intuitivní rozhraní a design zaměřený na mobilní zařízení usnadňují navigaci jak pro HR týmy, tak pro zaměstnance. Platforma poskytuje analýzu lidí v reálném čase, automatizované pracovní postupy a přizpůsobitelné dashboardy, které pomáhají organizacím činit informovaná rozhodnutí o jejich pracovní síle. Podporuje globální operace s možnostmi mzdové agendy ve více zemích a řízením dodržování předpisů.

Funkce:

• Analýza lidí: Pokročilé reportingové a analytické funkce poskytují přehled o angažovanosti zaměstnanců, jejich udržení, trendech výkonnosti a demografických údajích pracovní síly, což podporuje strategické rozhodování.
• Řízení výkonnosti: Komplexní cykly hodnocení výkonu, stanovování cílů, průběžná zpětná vazba a 360stupňové hodnocení pro zlepšení rozvoje zaměstnanců a jejich souladu s cíli společnosti.
• Řízení kompenzací: Zjednodušené plánování odměňování, srovnávací testování platů a nástroje pro správu rovnosti pro zajištění spravedlivých a konkurenceschopných postupů odměňování.
• Zapojení zaměstnanců: Vestavěné průzkumy, kontroly pulsu a nástroje pro sledování angažovanosti pro sledování a zlepšení spokojenosti zaměstnanců a organizační kultury.
• Globální mzdy: Zpracování mezd ve více zemích s podporou místního dodržování předpisů, automatizovanými výpočty daní a integrací s místními poskytovateli benefitů.

Klíčové specifikace:

Integrace: Slack, Microsoft Teams, Zapier, ADP, Paylocity atd.
HR služby: Řízení výkonu, analýza lidských zdrojů, globální mzdy, angažovanost zaměstnanců.
Zkušební verze zdarma: Ano.
Cena: Kontaktujte nás pro individuální ceny dle velikosti firmy.

Navštivte HiBoba >>

6) Bambee

Nejlepší pro specializovanou podporu lidských zdrojů a řízení dodržování předpisů

Bambee je specializovaný poskytovatel HR služeb, který nabízí specializované HR manažery malým a středním podnikům. Na rozdíl od tradičního HCM softwaru poskytuje Bambee personalizovanou HR podporu bez režijních nákladů spojených s najímáním HR pracovníků na plný úvazek. Bambee se odlišuje svým přístupem, kdy přiděluje specializovaného HR manažera, který rozumí vašemu podnikání a poskytuje mu průběžnou podporu.

Společnost Bambee se zaměřuje na dodržování předpisů v oblasti lidských zdrojů, vztahy se zaměstnanci a tvorbu politik, spíše než na tradiční zpracování mezd. Jejich služby zahrnují vytváření příruček pro zaměstnance, řešení otázek dodržování předpisů v oblasti lidských zdrojů a poskytování poradenství v otázkách pracovního práva. Získáte přístup k odborným znalostem v oblasti lidských zdrojů, které vám pomohou zorientovat se ve složitých pracovních situacích a zajistí, aby vaše firma zůstala v souladu s federálními a státními předpisy.

Funkce:

• Dedikovaný HR manažer: Tato funkce přidělí vaší firmě osobního HR manažera, který se seznámí s firemní kulturou a potřebami vaší společnosti. Poskytuje průběžnou podporu a poradenství v oblasti lidských zdrojů. Personalizovaný přístup je nesmírně cenný pro řešení specifických obchodních výzev a udržování konzistence.
• Vytvoření příručky pro zaměstnance: Bambee vytváří personalizované příručky pro zaměstnance šité na míru požadavkům vaší firmy a státu. Tyto příručky zahrnují zásady, postupy a požadavky na dodržování předpisů. Tato služba zajišťuje, že vaše příručka bude aktuální s měnícími se zákony o zaměstnanosti.
• Řízení dodržování předpisů v oblasti lidských zdrojů: Tato funkce pomáhá firmám dodržovat federální a státní zákony o zaměstnanosti. Zahrnuje pokyny k FMLA, ADA, zákonům o mzdách a pracovní době a dalším předpisům. Dostáváte proaktivní upozornění na požadavky a termíny dodržování předpisů.
• Podpora vztahů se zaměstnanci: Bambee poskytuje poradenství v oblasti řešení problémů zaměstnanců, disciplinárních opatření a konfliktů na pracovišti. Jejich personalisté pomáhají s mediací sporů a poskytují podporu s dokumentací. Tato funkce je obzvláště užitečná pro prevenci právních problémů a udržování pozitivní kultury na pracovišti.
• Vývoj zásad: Služba zahrnuje vytváření a aktualizaci personálních politik specifických pro potřeby vaší firmy. Politiky se vztahují na oblasti, jako je práce na dálku, dovolená, řízení výkonu a chování na pracovišti. Tyto politiky jsou pravidelně revidovány a aktualizovány, aby byl zajištěn soulad s předpisy.

Klíčové specifikace:

Integrace: QuickBooks, Google Suite, Salesforce atd.
HR služby: Mzdy, dodržování předpisů, daňové přiznání, nábor zaměstnanců, audity.
Zkušební verze zdarma: Ano, 30 dní.
Cena: Plány začínají na $ 99 za měsíc.

Navštivte Bambee >>

7) Insperita (HR)

Nejlepší pro zefektivnění administrativy a mzdové agendy

Neúspěch patří mezi nejlepší softwarová řešení HCM pro školení zaměstnanců. Pomáhá s více než 5000 30,000 online školicími kurzy s vlastním tempem a více než XNUMX XNUMX online knihami. Zjednodušuje správu HSA, FSA a HRA a pomáhá zaměstnancům lépe řídit hotové náklady a výdaje.

Insperity poskytuje správné pokyny spolu s osvědčenými postupy pro dodržování a řízení lidských zdrojů.

Automaticky spravuje správu benefitů a srážky zaměstnanců pro všechny místní/vzdálené pracovníky. Vestavěný generátor sestav umožňuje snadno vytvářet vlastní sestavy pro jakýkoli parametr. Pomáhá vám provádět časté kontroly nebezpečí a bezpečnosti, abyste odhalili případné nedostatky ve vašem pracovním prostředí.

Funkce:

• Šablony: Mnoho profesionálně navržených šablon pro vytváření popisů práce, školení nových náborů, analýzu výkonu atd.
• Zákaznická podpora: Proaktivní podpora a poradenství od odborníků na HR pro problémy na pracovišti.
• Samoobslužný portál: Samoobslužný portál umožňuje zaměstnancům snadno najít relevantní dokumenty. Mohou používat portál k přijímání aktualizací a zůstat informováni o nejnovějším pokroku.
• Mzdová služba: Rychlá a spolehlivá mzdová agenda zajišťuje včasné platby zaměstnancům, nezávislým pracovníkům, dodavatelům, obchodním partnerům atd.
• Přizpůsobitelnost: Přizpůsobené ceny vám umožňují selektivně platit pouze za funkce, které skutečně potřebujete. Poskytuje odlišná řešení pro malé a střední podniky.

Klíčové specifikace:

Integrace: E-mail, telefonní hovory, online živý chat, často kladené dotazy.
HR služby: Výkon zaměstnanců Revtedy školení zaměstnanců.
Zkušební verze zdarma: Ne.
Cena: Ohledně ceny kontaktujte zákaznický servis.

Navštivte Insperity >>

8) vlna

Nejlepší HCM poskytované pro mezinárodní mzdy

vlna je jeden z nejlepších softwarů pro správu lidského kapitálu (HCM) pro integrace. Jeho robustní API vám umožňuje rychle vytvářet vlastní pracovní postupy a/nebo je integrovat do vašeho stávajícího pracovního postupu. Můžete použít jeho bezplatný nástroj pro tvorbu faktur k rychlému a efektivnímu vytváření dobře navržených faktur.

Lano je jednou z nejlepších společností HCM, která vám pomáhá snadno přistupovat ke všem důležitým datům a nástrojům na jednom místě. Pořádá časté webináře a online setkání, aby odstranila vaše pochybnosti a pomohla vám lépe řídit vaši práci.

Funkce:

• Výplatní páska: Můžete sjednotit mzdy pro všechny země a pracovní smlouvy a spravovat je pomocí centralizovaného dashboardu. Integrované mzdové a HCM platformy využívají centrální databázi, která synchronizuje všechny informace.
• Mezinárodní podpora: Podpora mzdových služeb ve více než 170 zemích s úplným dodržováním předpisů. Umožňuje vám provádět obchodní finanční transakce ve více než 50 měnách ve více než 150 zemích.
• Znalostní báze: Jeho knihovna a dokumentace vám pomohou seznámit se s jeho uživatelským rozhraním a případy použití. Lano Academy poskytuje zásadní znalosti a vyučuje koncepty HCM a HR.
• Pracovní postup: Toto softwarové řešení HCM vám pomůže efektivně optimalizovat a zlepšit pracovní postupy a minimalizovat náklady. Má samostatné nástroje pro správu zaměstnanců a dodavatelů pro usnadnění pracovního postupu.

Klíčové specifikace:

Integrace: Slack, Workday, Zapier atd.
HR služby: Globální mzdy, správa týmu, sestavy a analýzy.
Zkušební verze zdarma: Ne.
Cena: Plány začínají na 2.74 na zaměstnance měsíčně.

Navštivte Lano >>

Nejčastější dotazy

konečný verdikt

Náš tým pečlivě prozkoumal a vyhodnotil všechny oblíbené softwarové společnosti HCM, aby pro vás našel ty nejlepší nástroje. Některé z nich jsou v určitých oblastech výrazně lepší než jiné. Náš ručně vybraný seznam 8 nejlepších nástrojů HCM vám pomůže vybrat ten správný software pro všechny vaše potřeby.

• OnPay je výkonné a intuitivní řešení HCM určené pro zefektivnění mzdové agendy, dodržování předpisů a řízení lidských zdrojů.
• Paycor je přední software pro řízení lidského kapitálu (HCM) navržený pro poskytování business intelligence a poznatků o pracovní síle.
• Gusto poskytuje služby HCM ve více než 120 zemích a všech 50 státech USA.